发了份简历给内推人再也没有音讯，这算内推吗？
真正的内推比起自己投递究竟有什么优势呢？
优势1：团队氛围，业务前景，技术架构可以获得第一手资料。
优势2：简历筛选能不能过有个预判。没过的话也可以知道问题在哪。
优势3：过没过面完立刻就知道。不会让你回去等消息然后就再也没有消息。
优势4：面试过程感觉不合理，内推人可以向HR要求换面试官。
优势5：面试结果不理想，内推人可以帮忙了解不通过的理由和改进意见。
并且！！！重点来了！！！可以帮你争取到二次面试的机会。而不是被HR冰封冷藏。
当然，以上的所有优势，前提都是建立在你遇到了一个负责任的内推人。否则，投完之后大概率也是石沉大海。
所以现在，字节跳动杭州教育团队正在火热招聘中，客户端服务端皆有，HC多多。赶紧找我内推吧~
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