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发布于 2021-08-27 16:37
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好未来HR青藤人才计划(2022)开始招人啦

自行投递简历链接(记着通过收到的邮件上传附件简历哦,手机端打开):

https://neitui-h5.zhiyinlou.com/share_position/510391905?_dt_no_comment=1&code=797851f752f89e4dd2fb1735b6b7b180

工作职责

青藤,欣欣向荣,执着向上。
青藤人才计划是以实践、轮岗、多模块学习项目为主要培养方式的HR专业/管理人才计划。我们希望找到拥有敏锐人际洞察力、良好协同推进力,同时对人力资源工作有兴趣且有潜质的优秀应届毕业生,培养成为好未来HR核心高潜人才。
【我们是谁】
好未来(NYSE:TAL)是一家以智慧教育和开放平台为主体,在全球范围内服务公办教育,助力民办教育,探索未来教育新模式的科技教育公司。好未来的前身学而思成立于2003年,2010年在美国纽交所正式挂牌交易。好未来以“爱和科技让教育更美好”为使命,致力成为受尊敬的教育机构。
【发展规划】
轮岗培养规划(1-2年):
萌新成长营 → 集团总部SSC轮岗 → 事业部HRBP轮岗 → 定岗
晋升成长路径:
我们希望你2年晋升为主管级HR,3年晋升为经理级HR
【收获成长】
● 科技+教育成就你我,为热爱全力以赴
好未来坚守教育初心,希望让每一个人都能享有公平而有质量的教育,多年来承担企业社会责任,发展教育公益。
● 发展前景广阔,成为最懂业务的HR
在教育领域深耕多年的好未来注重构建教育生态,业务多元。
业务前线×HR部门多模块轮岗,带你全方位、多角度体验人力资源相关工作。
● 提供完备培养体系,助力加速向上成长
凝聚年轻且具备共同信念的伙伴,使命驱动、勇于担当、开放坦诚、平等透明。
定制专属青藤“萌新培养计划”,丰富的学习资源、“大咖”导师一对一指导,伴你快速成长、不迷茫。
● 给予人才无忧保障,护航个人职业发展
提供有市场竞争力的薪酬,除基本工资、六险一金、绩效奖金、司龄补贴外,每年还有调薪机会。
带薪公益假、子女报班优惠、租房计划、免费体检、节日礼品、结婚礼金等多项特色福利,助你更好地平衡工作与生活。

任职资格

【我们需要这样的你】
1、2022年应届毕业生,本科及以上学历,专业不限;
2、认同好未来的使命、愿景、文化价值观;
3、有清晰的职业规划和职业发展目标,对于从事HR相关工作有饱满的热情; 
4、良好的逻辑分析和解决问题能力,学习力强;优秀的沟通表达能力,擅于团队合作;
5、乐观、皮实,有很强的自驱力,有创新性思维和判断力;
6、接受全国调配。

【招聘流程】
简历投递(9月-10月) - 在线测评(简历筛选通过7日内) - 初试(10月中下旬) - 复试(10月下旬) - Offer(11月上旬)

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