一共三轮，笔试，一面，二面
笔试题目网上有很多攻略，招行笔试主要是英语，行测，小游戏和心理测试。
小游戏模块主要考验考生的反应力、记忆力和耐心。一共三种游戏，找不同，记忆翻牌子，几个图案随机分布在网格中。闪烁1秒后盖住,考验考生的记忆力。图案会从最初的3个增加到7-8个。大致是10分钟20题。还有一个游戏是追踪小球，在黑色屏幕中随机分布10+左右的白色小球,3个被选定的小球会闪烁3次,然后所有的小球开始在黑色屏幕闪烁，最后停止闪烁，选中被选定的小球，随着时间推移，被选定的小球逐步增多，难度加大。
笔试完过了两三个星期通知一面
一面到场交手机，然后开始等待。
一面是无领导小组讨论，12人分两组，形式类似竞标，我们的题目是设计一个智能化柜台，需要考虑预算，人员安排等等。讨论之后派代表发言，然后对方小组提问，对方小组代表发言，我方提问，互相提问环节有一点像辩论。然后双方小组再对自己的方案优化，再进行一次报告。
面试结果当天出，通过率我们那12个人是进一半，第二天二面。
二面就是一对四，先是即兴演讲，我讲的贼烂，我的题目是时间，不知所云，然后是考官提问，不需要自我介绍。
然后就是等体检通知
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