一面：
2021.5.25
线上面试，我开了摄像头，面试官没开，听声音感觉是个年轻的员工。
1.自我介绍（2-3分钟，面试官一直嗯。嗯。的回应我）
2.项目介绍（我提到了C++和mysql，后面他就针对性的问我。感觉介绍的时候，可以往自己擅长的方面讲）
3.为什么要做测试，不去做开发
4.测试需要哪些技能（我讲了需要一定的代码能力、了解计算机网络TCP/IP协议、熟悉数据库、软件测试的基础理论、协调沟通能力）
数据库：
5.数据库有哪些数据类型，其中时间类型和字符串有什么区别（我不知道，然后回答的c++的类型。然后我记得有时间戳什么的，瞎扯一句时间类型，他就追问我时间类型和字符串有什么区别，一脸懵逼，硬着头皮瞎扯了一下。所以一定要往自己会的方面引）
6.内连接和外连接的区别，关键字是什么
c++：
7.链表和数组的区别
8.char和v_char的区别（我不知道，沉默了一下，直接讲的忘了）
手撕代码：
9.找出字符串中重复的字符（属实拉胯了，一开始我连cin后面接<<还是>>都忘了，贼痛苦。面试官讲由于时间关系，你就讲讲思路吧，然后我回答了一下）
测试：
10.刚刚写的代码，你怎么测试它（我讲的，输入一个字符串看能不能实现功能；不输入或者输入的不是字符串，是什么效果。等等。。。）
有的没的：
11.为什么选择成都
反问：
1.面试反馈，哪里表现的不好（面试官居然回了我一句，整体效果不错，设计测试用例要多实践，现在表现的没有经验）
2.具体做什么内容（和招聘的介绍是一样的）
综合面（二面+HR面）
2021.6.4 二面
线上面试，两边都开摄像头了，对面是个穿西装的中年男人，感觉像个领导
1.自我介绍
2.项目介绍
3.深入的问了问项目是怎么开展的
4.为什么做测试，为什么不做开发
5.项目里遇到什么困难，怎么解决的
6.对于掌上银行app中积分商城这个对象，你会从哪些方面去测试它（我讲了登录界面，积分获得、消费、信息更新，交易功能，不同网络条件下的功能测试）
7.过了六级没，本硕的成绩怎么样
8.为什么选择成都
其他的忘了😓，总之就是除了第6问，没问其他任何的技术问题，都是问项目啊、经历啊有的没的。
2021.6.5 HR面（二面完，让我当场等了20分钟）
线上面试，两边都开摄像头了，对面是个HR小姐姐
1.自我介绍
2.项目介绍
3.找工作你最看重什么，报酬、价值观、稳定性等等，排个序
4.你刚刚讲的看重价值观，什么样的价值观是你认同的
5.工作地点的问题（HR换了个问法，问你愿不愿意去杭州、深圳。我说我就想在成都，后面反问的时候，我问这个工作地点是可能分到其他地方吗，她说不是，就在成都）
6.每周平均要加3-4天班到9点，能不能接受
7.如果有同事没有完成任务，影响到你的进度，你怎么办
8.项目三要素，范围、时间、成本，让你舍弃一个，你舍弃什么，为什么。
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