• 本人是4.14日投递的，但是当时应该元气的第一期管培生已经录完了所以没后续了
• 5.25日收到了元气第二期管培的测评邮件
• 6.1日接到hr电话面，预约6.7北京线下面试
• 6.7完成线下面，6.8日oc

二、测评+电话面面经

• 测评其实就是行测题，图形、数字、语言等等，题目不难，但是计时比较快，需要注意一下时间
• 电话其实感觉就是一个流程，不是很正式的面试，主要以沟通个人信息为主，十分钟左右吧，问一些校园经历、实习情况、成绩以及就业意向等等，并且确定了一下后续面试的时间

三、线下群面（20人左右）（北京总部）（2h左右）

• 1.每人轮流进行1分钟左右的自我介绍（会计时）（这部分基本上就让我望而生畏了，三分之二的海硕，各种有着丰富实习实践经历的同学们，大家都很优秀）
• 2.每人随机抽取卡片进行2分钟的自由阐述（产品or非产品）（角度可以自己选，有内容说就可以）
• 3.分为三组，进行无领导小组讨论（会有三个题目，三个小组自选，之后进行15分钟的组内讨论，并选出代表进行5分钟汇报展示，其他组员在展示后也可补充）
• 4.扫描一个二维码，进行线上测评，几道小问题，比如介绍一个自己最近喜欢的产品、电影之类的

四、整体感受

• 企业环境之类的还不错，饮料自由，我拿了两瓶hhh
• 同学们都很优秀，来自各个海外名校，综合能力蛮强的，还加了几个好姐妹
• 面试流程不是很死板，挺活泼的
• 目前看来整体还可以，如果要说缺点的话可能是稍微有点无序吧，大厅一进去干什么的都有，面试不同岗位的也都扎在一起