PS：本人背景跨专业市场营销海外硕士，学校QS100以内，雅思7，在校成绩前5%，短板是由于跨专业，以往实习是活动策划和会展市场拓展为主，和目标行业缺乏相关性，未来想转行市场分析，营销策划，咨询相关工作，参加春招的时间太晚，拿到几个offer都一般，留了小米之家的新零售做保底，但接到了汉得的offer，咨询工作的本身更吸引我，但又不舍得小米集团的大厂title，好纠结... 感觉我好肤浅啊hhhh （汉得offer还剩两天到期，求小伙伴帮忙评论分析呀，感谢！！）

Offer1：小米之家（属于小米集团，不是小米科技）,深圳,管理培训生,9.5k*12.0（硕士底薪6k加3.5k相关补贴）,在小米之家门店做新零售相关工作，晋升方向是门店店长（半年到1年左右）再到区经理（5年左右）。

主要顾虑：晋升涉及销售业绩，压力较大，后期和面试官交流感觉岗位本身学习空间不大，发展方向限制较大，不太可能转入集团内做市场或者去海外门店工作，未来应该只在华南地区不同门店工作

吸引我的是小米集团的title（不过协议是小米之家的）小米生态链和新零售前景也不错，但不知道以后简历上是否需要注明是小米之家，还是只写小米就OK（懂的伙伴可以分享下，谢谢，抱歉略纠结，帖子有点长hhh）

Offer2：上海汉得信息技术股份有限公司,上海,管理咨询,底薪8k-10k*12.0,IT咨询上市公司，做SAP和ERP等相关内容，合同签在深圳，社保也交在深圳，工作地点在上海，对深圳落户和人才引进应该会有帮助，有项目补贴和交通补贴，五险二金，包住宿。 顾虑是：对国内it咨询业发展前景不够了解，企业在网上主要被吐槽的点是常加班，公司title不及小米集团响，但本人是有意愿在咨询发展探索的，不知道做it咨询未来转管理咨询的机会怎么样，第一份全职和很多人一样都有大厂情节，很纠结hhhh

 吸引我的点：咨询业大范畴，咨询顾问的晋升途径相对清晰，经常跟项目出差去不同的城市（目前来说比较适合我，不太习惯在一个城市呆太久）工作2年内比做小米门店接触到的行业知识和客户资源多，包住宿（类似大学的集体宿舍，跟项目出差期间是单人间）