一、 本人简历参考

先说一下本人情况，我是一所末端211的仪器仪表工程专业的专硕研究生，我求职的是FPGA工程师或IC设计工程师，我的个人素质并没有多高，相反缺点挺多：

二、 简历组成部分

1、基本信息

即简历开头部分，基本信息至少包括以下几点：

• 姓名
• 出生年月
• 籍贯
• 毕业院校
• 学历
• 电话
• 邮箱

其余还有一些内容，可根据排版情况选择性添加：

• 性别：我的没有，当时觉得照片可以看出性别就没写。
• 专业：下面教育背景会说到，为排版简约美观也就没写。
• 民族：可根据排版情况，决定是否加入这条。
• 政治面貌：对于国企或央企，党员可能是个加分项，我当时还属于积极分子，所以没写这条。
• 英语等级：过了六级可以大胆写上，只过了四级……自己决定写不写吧。
• 个人博客：如果你有自己的技术博客，请一定要写上这条，最好做成超链接形式（鼠标放上去点击即可直接打开），这样能提高自己的简历通过率。先不管这个求职者能力高不高，有自己的博客说明该求职者是踏踏实实学了这门技术，应该给个笔试和面试机会，进一步考察看看。（我坚持写技术博客的初衷是为了整理自己所学，好记性不如烂笔头，没想到校招能用上^_^）

2、免冠照片

近期普通证件照即可，毕竟不是选美大赛，别搞花里胡哨的，照片真实得体即可。

3、教育背景

不管是本科、硕士还是博士，教育背景都是从本科写起。

我的学校可以说没有一点名气，很多人完全没有听过，为避免HR没听过我学校直接pass了，我在学校后面加了个括号写上了211，如果你存在和我一样的情况，亦或是希望通过学校名气来增加简历的通过率，那也可以在学校后面加个括号写上211或985。另外如果你是微电子或集成电路专业，建议将自己所学课程也在此处列出，表明自己的专业性，这会是一个加分项。而如果像我一样我本科和硕士都是仪器专业，专业课程和FPGA与IC设计的关联不大，那可以不写专业课程（写上反而是减分项了）。

4、专业技能

以我某次面试为例：我学过一点点PCIE，但学得不深，感觉会禁不住面试官提问，因此在简历上就删除了这个技能点。恰好我面试某家公司时，面试官拿着我简历上的专业技能一条一条的问，每条都问得很仔细，我回答得还算不错，最后拿到了offer。我想如果写了PCIE或一些别的不熟悉的，面试时又回答不出来，那可能面试官会怀疑自己简历造假，这个offer就拿不到了。

5、论文、获奖、证书

• （1）论文：有些企业会要求写论文或专利，如果自己有文章（最好是相关领域），这会是一个很好的加分项，表明自己有一定的科研能力。此外有些公司（例如中兴）是可以拿着自己发过的论文数目去和HR谈论薪资的。
• （2）获奖：最好是相关比赛的奖，多多益善。我只有一个相关比赛，所以前面加了个数学建模和奖学金来凑数，这样显得好看点……如果是相关比赛的奖，很多面试官会询问这次比赛做的是什么东西，也相当于多了一个表现自己的机会。
• （3）证书：咱这技术岗，好像没有什么必须要考的证书，英语六级在前面基本信息里也说了，计算机证书现在也没什么含金量，这条我认为不写也没事。

6、项目经历

• （1）  匹配度：所有项目经历必须和岗位要求高度相关，别写社团工作等不相干的经历。对于我们技术岗位来说，技术才是最重要的！
• （2）  数量：建议2-4个，别什么跑马灯、售卖机的项目都写上，可以从自己做过的项目中挑出2-4个最有分量的写上。
• （3）  语言表达：言简意赅的介绍项目经历，最好分点阐述。我的简历在这写得不好，不建议参考，大家自己多思考思考怎么组织语言。
• （4）  突出自我：最好写明自己在项目中所做的具体事情，很多岗位投递时也会重新填写这方面内容，都会要求说明自己做了哪些部分。
• （5）  实习经历：如果有相关实习经历也是写在此处，建议实习写在项目经历的第一个位置，让HR更容易看到。

这里多说一点，自己的项目必须要搞得特别熟悉，被问住的话就不好了。项目之间最好也有个侧重点，例如我的项目一般都是挑中间那个来讲述，那是我的毕设项目，花了最多的时间和精力，复杂程度也是三个项目里最高的。除了实习经历建议写在第一个位置外，其他项目的顺序可以根据难易程度排序，或者根据时间顺序排序都行，大多数面试官对于各个项目都会大概了解下，不会说后面的或中间的就不看（总的也才2-4个嘛），最后选择某一个项目让你详细阐述。

7、个人评价

可以不写，自己评价自己那不都说好话？这玩意写了也没人看，除非简历内容太少，可以加上这个凑凑排版，否则不建议写，没什么卵用。

8、兴趣爱好

可以不写，谁还没有个兴趣爱好？公司招员工为的是生产力，没有人会关心你到底是喜欢打篮球还是打LOL，书法和武术也不会为你增加求职的竞争力。

9、求职意向

我的简历缺失这部分，我认为还是应该在简历上加上求职意向，可以写在简历最开头，也可以写在个人信息部分。

三、简历注意事项

1、提交PDF

由于国内Office和WPS混用，或者因为简历中有特殊字体和格式的存在，可能导致Word版的简历出现排版错误甚至乱码的现象，因此提交简历时请转为PDF格式，并检查无误后再提交。

2、只需一页

• 简历不需要封面，再好看的封面都不需要，封面纯粹浪费阅读时间。
• 一份合格的简历一页纸即可，除非真的太优秀，否则简历尽可能不要超过一页。

3、简约大方

• 简历不需要做的花里胡哨，不要有多余的装饰图片或信纸，这些只会分散阅读者的注意力，还是朴素一点好。
• 排版要合理，简约大方，各模块内的文字该对齐的要对齐，各个模块之间的划分要清楚，要让HR一眼就能看懂你的简历。

我这份简历是基于网上下载的某个简历模板，这种模板网上很多，大家切记要找那些【简约大方】的模板，别搞得太花里胡哨。

4、扬长避短

• 不利于求职的一律不写！
• 不匹配的经历一概不提！

记住，公司只要最匹配的员工，招人是来干活的，千万别写减分项！

四、简历投递事项

（1） 内推，即找内部员工进行推荐

如果获得的是内推码，则在下一步网申界面填写，这种内推仅仅是加快简历的筛选。如果是拿你简历直接内推，则可以免去简历筛选甚至是免笔试。关键是要找到老员工，可以多联系联系师兄师姐寻求内推，他们会更加了解所投岗位的情况，也能给你提出不少的建议。内推成功则员工会有奖励，因此有些员工也会在网上发布内推帖，大家到时可以多逛逛牛客网，说不定就遇到了。

（2） 网申，即简历投递

投递渠道一般是公司官网或各大招聘网站，一般会注明是校招还是社招，千万别选错，岗位或工作地点一般可以选2-3个。即便简历已经包含了主要信息，往往还是需要在网申界面重新填写个人信息和项目情况，比较费时间，可能一下午时间也就投了两三个公司，因此大家到时可以总结一下网申界面的共性，专门做个word将必要信息写好保存，之后的众多网申直接复制word的文字上去就行了。