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工作机会：直接参与业务 实战，超40%一线LEADER是90后，年轻人也能独当一面，在工作中发挥影响力。
工作氛围：与顶尖院校同学成为并肩作战的伙伴，技术氛围浓厚，与行业大牛直接“切磋”，与拥有多项技术专利的KOOLAB展开合作。
岗位职责：
1. 参与完整的培训组织过程，包括日常与讲师和课程的沟通协调；
2. 培训班的前期准备、现场支持与协调以及后期跟踪；
3. 参与培训项目的内部宣传与策划；
4. 完成上级交办其它事务性工作。
岗位要求：
1. 每周可工作4天以上；
2. 本科学历，人力资源相关专业优先；
3. 学习意愿和能力强，执行力好，抗压好；
4. 有培训方向发展意愿人员优先。
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