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求校招Offer对比:深信服售前产品经理VS荣耀产品经理 投票

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信服售前产品经理深信服网络安全,云计算行业,13k(base)+1.3k(驻外补贴)=14.3k/月,年终3-6w,房补1.3k-4k,一定要异地调配
第一年总包大概22w-25w(看地区分配),行业不错,公司不错,每年调薪幅度大概有20%,就是不太喜欢异地调配,而且感觉品牌还没有像荣耀这么出名,已上市,做得好也能申请共创的股票。

荣耀产品经理(GTM):手机行业,11k(base)+3k(绩效)=14k/月,(11+3)*14-16,说一般能拿16个月,刚开始在深圳,在深圳多久不详,无房补啥都没,后续异地分配有房补(北京或上海有8k),但是分配地不详,。
这么说来总包大概22w左右,如果后续加上房补可能更多一些。荣耀刚脱离华为,相当于创业公司,也需要异地调配(但是异地调配钱多),现在规章制度跟华为基本一样,后面会有期权,应该会上市,就是觉得工资档太低。。。
两个都是市场向的。
希望有爱的大家动动手指出谋献策!!感谢!!!



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