lz海外研二，投的字节的游戏运营暑期实习，结果hr说看了简历之后觉得我更适合游戏测评岗位（然而我在字节招聘官网搜索“游戏测评”，都是社招要求有工作经验的）。昨天下午一面，今天中午收到邮件说我通过了，安排明天二面，是个人面试。面试邀请邮件是这么说的：
【考察内容】
我们主要考察通用型的业务问题和过往的项目经历
价值观和软性技能也是我们选择人才的重要因素
我觉得第二条可以直接无视了吧……第一条的后面，过往项目经历，lz没有……打游戏的经历倒还是有很多就是……那么问题来了，字节的“通用型业务问题”是什么？我百度了一下，还有不少人在搜索这个问题，甚至搜索“通用型业务问题”自动关联了“字节跳动”，看来是字节特有的说法了，估计很多人也是收到了同样的邮件，估计说法一样，但是hr问的问题不同。但是网上还是几乎没找到这个问题的答案，也有人说就是什么问题都问。所以有没有面试过字节的这个“通用型业务问题”同学分享一下经验？谢谢！
我们主要考察通用型的业务问题和过往的项目经历
价值观和软性技能也是我们选择人才的重要因素
我觉得第二条可以直接无视了吧……第一条的后面，过往项目经历，lz没有……打游戏的经历倒还是有很多就是……那么问题来了，字节的“通用型业务问题”是什么？我百度了一下，还有不少人在搜索这个问题，甚至搜索“通用型业务问题”自动关联了“字节跳动”，看来是字节特有的说法了，估计很多人也是收到了同样的邮件，估计说法一样，但是hr问的问题不同。但是网上还是几乎没找到这个问题的答案，也有人说就是什么问题都问。所以有没有面试过字节的这个“通用型业务问题”同学分享一下经验？谢谢！
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