我是20年春招投递的TCL，现已入职，部门是TCL研发中心，岗位是C/C++工程师。当时是在一个微信公众号看到的招聘信息，叫做校招日历，我给大家安利一波，上面的招聘信息每天都会更新。在官网投递完简历之后，好像过了一个星期给我发来了性格测评邮件，让我在24小时内完成。测评分为五部分职业性格测试，心理状态扫描、言语推理、数字推理、逻辑推理五类，后三类均固定题目数量，在规定时间答题即可，提前可以预览题型，个人认为难度适中吧，图形找规律上有一定的难度，单题有时间限制。
测评完成之后好像过了两三天给我发了笔试邮件。我记得当时的笔试题大多都是选择题，而且都是考查的基础知识，总体来说还是很简单的。但是我要提醒你们一点，点击下一题之后就不能返回到前一题进行修改，所以遇到你们不确定的题目注意把握时间，实在不会的可以瞎蒙一个（个人经验）。
笔试通过后接下来就是面试，面试分为技术面和hr面。技术面有两面，因为疫情影响我的两次技术面都是在线上，第一次是电话面，刚开始先来了个自我介绍，接下来主要还是拿着简历询问你的实习项目，比如会问你在主要完成了什么工作，用到了什么技术，遇到了哪些问题，怎么解决的等等。第一次技术面结束之后，如果通过的话会在当天通知你第二次技术面的时间，第二次技术面是视频面试，主要是问了一些常见的数据结构，比如说链表、栈、树等等，还有一些常用的算法如排序算法、递归算法等等。最后一面hr面就是和你谈谈薪资，职业规划，理想工作地点啥的。
TCL员工有8万多人，平台也还算较大的，现在也正在向人工智能，物联网，大数据，云计算这些方向转型，机会和发展还是挺多的。

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