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华为

3面+英语测评。一面群面，hr总监带2个hr面试。讨论人工智能的问题，两队展示和辩论。我被推举为本队展示，顺利通过。二面技术面，领导对我的简历深挖，问了一些数据方面的知识。当场告知通过。三面副总裁面。三面结束拿着英语测评条去，十个句子跟读+2个开放话题自己说2分钟。很easy，平时练练口语，参加英语角活动，没压力。

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上海链家房地产经纪有限公司

先做了一套题30分钟，涉及excel、SQL、SPSS、Python等，还有数据敏感性、统计、算法等问题，涵盖面很广，但是不难。之后是一对二的面试，主要问简历。

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乐视网

1. 先是两个主面视官，做一份笔试题，大部分是关于SQL的，还有一些算法类的，什么星结构和雪花结构有什么不同。

2. 然后面试问一些比如某个订单量突然减少，怎么分析之类的。

3. 然后二面是一个主官级别的，问一些工作的看法。之后就让回去了，

4. 后来还有个HR面，主要问一些工作中的性格优缺点，问工作强度大是否接受，然后就没有然后了。

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蛋壳公寓

1. 面试官对于面试者以往经历的了解以及相关职位的工作介绍都很详细，面试时间长，还挺累人的，

2.看重求职者解决实际问题的能力。可能现场进行个小的情景测试。

3.统计学相关、sql熟练程度会加分。所以多熟悉一下比较好。。。