国美在线

1.首先是HR进行了交流沟通，让自己讲一讲以前的工作经历，然后她主导的随便聊了一些琐碎的问题。

2.接着找来了技术面的负责人，又讲了一下工作经历，讲了工作的方向，问了一些具体情况用哪些函数、需要注意什么，SQL等

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联航物流

我在网上投递的简历，紧接着就接到了hr的电话面试邀请。

1.一面的时候hr首先是看简历，然后让我进行自我介绍，问了下简历上面做的一些项目，问你对这个岗位了解吗，简单谈谈对这个岗位的看法。一面结束后看了下时间，感觉没过很久的样子。

2.紧接着第二个面试官来了，同样的也是看简历问一些我曾今的履历。从第二个面试官感觉出来公司还是比较锻炼人的。联航物流面试是HR面试，一个很可爱的HR小姐姐，主要问了一些我的家庭情况，个人情况，期望的薪酬，对于公司想什么想了解的等等。

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中移互联

一面的HR就是跟你聊天而已，重点问了为啥跳槽，是不是有啥矛盾啥的，感觉就是看看你性格好不好说话流不流利之类的，聊大概5分钟觉得OK就让我去另一个房间等候。

二面的话，数据分析岗的可以选不同的HR进行面试，一个是产品HR，一个是技术HR，我当时选的是技术的HR；二面的面试官有两个，一主一副，按照简历来问问题，还会问问你有没有用过平台，有没有写过大算法。