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编辑于 2020-12-16 16:43
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大域信息、世纪汇杰人力资源社招面经

上海大域信息科技有限公司

先做笔试,然后一个HR跟你聊先说下笔试题目吧,

1. 笔试做了3份题,第一份题题目,名词解释:ERP,OA,BI,CRM,KM填空题:写三种常用存货核算的计价方法,三大会计报表是什么;选择题:考固定资产的折旧方法;SQL中的union和union all的区别;问答题:写张某提取备用金,然后去财务部报销的会计凭证;写删除部门和职员两个表中的冗余数据的SQL;

2. 然后是做能力测评,其中有逻辑推理判断题,数学题....

3. 最后是一道人格测试题做完题目大概花了1个半小时

4. 最后问把你以前做过的一个项目说一下上一份工作为什么会辞职期待薪资是多少。。

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北京世纪汇杰科技有限公司

:1、电话面试。主要是公司HR,简单了解了一下之前的经验,然后主要是介绍本职位的待遇和公司福利情况,双方基本达成待遇一致就会把简历推荐到项目组。

2、项目组面试。项目组的面试是群面,轮流自我介绍,并简单介绍之前的项目经验和自己参与的任务等等,如果群面的人比较多,一轮下来时间也就差不多了,然后会意思性的问问有没有其他需要了解的,就结束了。

3、前两轮都没问题的话基本就没问题了,只是最后还需要到项目的真正负责单位HR去面一下,但可能也就是聊聊吧,问的都是些常规的问题,主要还是项目组的面试。基本上就是这样啦。

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