微传播网络

面试过程：

1、初试是个男主管面的，大致情况介绍下，介绍了工作内容，问问我之前的工作经历。

2、然后问我有没有什么想问的，然后我问了问公司的发展，职位的发展。他说这是新项目发展的好的话个人也会有发展。回去以为初试没过，结果下午通知第二天复试。

3、复试又是介绍了我的基本情况问了几个问题，就我问我有问题了没。我问问薪资上班时间，就没有问题了。让我回去等通知。

万兴科技

面试过程：

1、描述一下你的上一份工作？然后我大概讲了一下，之前作为电商经理负责的内容，反正就是团队，产品，推广，营销策略，业绩目标，活动策略等等

2、为什么离职？我说有公司的原因，也有个人的原因。

3、对新媒体运营的见解，对公关行业的认识，对企业文化的认同。

4、对薪资的期望以及职业规划。

纷享销客

面试过程：

1、人事电话邀约面试，主要会问一些你之前的工作经历，自身条件，HR会与目前的岗位进行大概的匹配，有相关的工作经验很重要，这点是他们面试的主要考核点，但是如果你自身优秀或者对此工作很有看法和见解也会顺利通过，难度不大。

2、副总面试，这个阶段主要决定你的去和留，其他条件人事已经面试过所以副总不会提问你相关问题，主要会问你选择这里的理由，同时通过与你的交谈来了解你的个人性格是否符合本岗位，基本过了这关就算没问题啦。