接着把整理的面经发出来，希望对牛油们有帮助，攒攒人品！！！
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新娱加娱乐
1. 一面试过程中人事问的问题很多；。
2. 二面问了上一家公司做的项目经验，离职原因，产品规划，团队建设，机制搭建，个人发展规划，故障处理，技术对接细节；
3. 问你在公司里面干了几年，为什么没有升职？
4. 问你对目前的社交APP怎么看待，如果你是一名产品兼运营人员，应该如何从短视频形式的角度去突出有效社交的这一用户需求？
5. 之前的工作经历中有没有什么自己的成就
6.对自己的职业规划是什么
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网易游戏
1.自我介绍
2.玩什么游戏，然后进行各种游戏交流，例如多少级了，氪金了没，几个ssr了，什么阵容啊等。
3.根据简历经验提问，会问细节，考察真实性。
4.提问其他的，应变性问题啊，例如你之前做的已经不错了为什么还会来网易。
5.对自己将来怎么规划的，还会跳槽吗
6. 期待薪资是多少，最后又压低。
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4399游戏
面试只要分为两部分。第一面是专业面，第二面是HR面。
1. 专业面：面试官应该是项目组负责人。面试官看起来有点严肃，这个还正常。主要问了我一些工作经历和游戏经历。然后对我的游戏经历进行一些延伸的提问，例如对于某某游戏有什么想法之类的。这个对我来说不难，我玩的比较多而且经常比较不同的游戏。
2. HR面：面试开始是自我介绍。然后面试官就对我进行提问。追问为什么离职，为什么跳槽。
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