天一科技

面试过程：

1、首先是简历筛选，这一步只要是基本符合招聘要求的都能过，下一步是电话通知，并简单了解一下，然后约面试时间。

2、面试的话是办公室主任和相应部门负责人进行初面，问一些简单的专业问题，难度不大。

3、然后是相关的公司副总进行复面，问问离职原因啊，相对较深的问题，然后介绍一下公司相关业务。

4、最后是总经理面试，总经理不在询问相关专业的问题，对面试者进行学历考察，因为这个公司还是比较注重学历的。只要总经理对面试者没有第一面的偏见，那基本就可以了。

5、然后是进行体检，体检合格的话就可以入职了。待遇什么的一般办公室主任会告诉，所以之后的面试不再提待遇问题了。你能接受，那么欢迎来面试；接受不了，也没有机会讨价还价，因为这个公司对待遇有严格规定。

DOCA多嘉

笔试：

一份文件。正面是填写简历上的内容；反面是笔试题目。

一共4题目：

1）用英文写产品文案：手机套和移动电源；

2）英文翻译成中文；

3）中文翻译成英文；

4）回复邮件：回复客户TOM关于为何15天了还没有能收到手机套。（基本就是跟踪信息并和跟客户道歉的邮件，个人发挥了）

面试：

1、先是自我介绍。

2、然后问了一些自身的经历，对岗位的认知，以往工作经历以及期望薪资等，整个过程比较轻松。