背景介绍：
211硕士一枚，男生，工科专业，一段全球500强化工企业事业发展部实习经历，因为对本专业的结构设计类工作实在是不感兴趣，而自己对运营方向比较感兴趣，所以秋招主要目标是运营岗位。秋招一把辛酸泪，投递了六十多家，只要是JD中提及到有工科背景的运营我都会去投递。最后拿到了多个offer，中间感觉有几个也能拿到，考虑到城市等因素放弃了终面，总体来说还可以，我最后选择了955的工作，钱不多，但自己心态放好，不去和大佬比较，自己也比较喜欢有空闲时间去发展自己的健身爱好，毕竟身体健康也是金钱。 挑了几个印象比较深的分享一下面经。
苏宁易购（运营管培1200）
一面：电话突然袭击
1.自我介绍 2.对苏宁的看法？ 3.校园学生会活动经历 4.家庭情况5使用过哪些数据分析软件(EXCEL、SPSS）
二面：半结构化总裁面（总裁提问题，六个人依次回答）
1.1min自我介绍 2.苏宁易购可以采取哪些活动增强品牌效应？3.如果让你帮助门店推广一款新产品，例如手机，你 会采取什么样的方法，为什么？4.手机里有哪些APP，你对这些APP的使用感受如何？（我是对比淘宝、京东，猛吹苏宁易购APP所具有的优点）
三面：HR面
意愿工作地点；兴趣爱好；对能否接受加班等一系列问题
一周后收到offer，慎重考虑了下，知乎风评太差，不敢贸然冲，拒了
艾利丹尼森（管培生—运营管理方向）
一面：电话面试
1.自我介绍 2.期望薪资和工作地点 3.考察一下英文，随机问一个英文问题，让你用英文回答
二面：广州主管单面
主要对简历进行深挖，以及假设情景，工厂中遇到运营管理问题，你会如何处理；同时最后问我有没有在工厂实习过，心得体会是什么？（全程微信视频半小时）
三面：昆山工厂群面+部门经理单面
欧普照明（运营管理方向）
一面：来学校进行群面
很常规的群面，案例分析，不过通过率挺低的，貌似每个组六进一 二面：公司现场群面
结合公司商业发展规划推出的一个案例，16进7（当时我在学校投递的是技术支持岗位，当天面试官有一位是项目经理，突然也想招一两个人，在第二轮群面结束后问有没有人想尝试一下项目运营管理，我就申请了增加他的面试）
三面：群面后半小时内面试官公布进入最后一轮面试名单
我分别和项目经理以及技术支持经理聊了一聊，主要是我的校园经历和实习经历，他们都问了我为什么不去找专业相关工作，我也给出了自己的看法，最后让我抉择在技术支持和项目运营管理岗位二选一，我选择了项目管理
美团业务运营（被拒）
一面：牛客网视频单面
主要就是对简历进行深挖，然后问看我在简历中表明会SPSS，就该软件的使用进行讨论，并让我说明如何运用该软件分析点外卖数量与商家、时段的相关性，当时安慰我说的不对也没关系，结果一面结束后三天发来感谢信，我也是看了其他人的面经，对于简历这一方面，我重新梳理了一遍，准备了一个周末，结果美团一面就挂了，是在是心有不甘呐，我感觉就是这个专业数据分析问题，对我的回答不满意，刷了我，哎
总结：
秋招放平心态，不要着急，不要羡慕别人，明确自己的求职目标很重要。我秋招9-10月中旬0 offer。当时心态确实发生了一些变化，很难受，挂了5家企业的终面。
后来我跟一些企业HR聊了，面试就像一场相亲，都是靠缘分，觉得你性格、经历匹配公司的发展，就会给你发offer了
没有收到offer不代表你不优秀，只是不合适罢了（可能我们并不会觉得）
最后，我想说一句，有很多个offer有什么用，只要你收到你想去的那家公司offer就足够了，你又不能分身把所有公司offer都接受都去任职
也不要去和别人比较工作地点、工资、福利、工作时间，看自己取舍吧（只能这样默默安慰自己）
刚面完DSM，许愿自己能通过终面，那么我的秋招也该结束了，祝大家好运。
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