远景AESC面经分享
上海211机械小硕一枚，岗位是电池模组/pack开发。远景秋招开始的早，所以准备的也比较充分。面试一共四轮，基本要求是机械/车辆硕士，会CATIA以及对动力电池有了解的优先。
1.测评
投完简历就会收到测评，英文能力测试，挺难的，涉及阅读和听力，不过有的同学分数不高也拿到了offer，不用太过担心这个环节。是英孚提供的试卷，做完老打电话让补习英语（0.0
2.一面&二面
都是电话面试，会提前发短信告诉你，然后再微信公众号里可以看到进度。
第一轮是问技术方面：
1，会哪些软件？
2，三维制图会使用哪些，画图的步骤是什么？
3，你在项目里最难的点是什么？
4，会使用流体仿真吗？会的话做过哪些相关的项目。
5，动力电池包括哪些结构？
第二轮问一些通用问题：
1，为什么选择远景？
2，你认为什么是做对的事？
3，你最大的优点是什么？
4，你的专业在这个岗位有什么优势？这两轮基本是十几分钟的面试，面试前在网上学习一下动力电池的相关知识。
3.三面（技术主管面）
现场面，在酒店里。主管面时不需要做自我介绍，他们系统里可以看到我们之前面试的反馈信息，所以上来就会提问题，有点类似于压力面。问：
1，介绍一个你做的最好的项目，项目里遇到的最大困难是什么，你是怎么克服的？
2，你对动力电池了解多少？谈谈你对新能源汽车的看法？
3，谈谈你对公差的理解？
4，金属成型工艺有哪些？
5，钣金有哪些特点？
6，CTP是什么？
7，如果让你来设计CTP工艺，你有哪些想法和思路？
8，电池包设计时你会考虑哪些因素？
主管问的一些问题还是比较难的，遇到不会的不能慌乱，就按照自己的思路来回答，答的逻辑清晰，谈吐大方也可以挽回一点分数。我这一轮答的不是很好，最后也一样通过了。
4.终面（boss面）
终面是在公司进行，远景电池板块副总裁来面试。
一对一，首先做一个一分钟的自我介绍，然后会问问你的职业发展思路，最后问你遇到的最大的挫折是什么。整体来说还是很愉快的，老板没有给太大压力，心态要好。
5.总结
远景的面试轮数的确有点多，最后池子也很大，我是终面面试过了没多久打电话告诉我通过，结果等了半个月才联系我谈薪之类，可能是从池子里捞出来的。
相对于其他机械设计方向，我觉得电池模组开发还算新颖，远景开的工资也不错（要加班）。
希望能帮到有需要的同学，秋招加油！
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