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natrual
编辑于 2020-11-19 17:54
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会小二、阿里巴巴运营岗社招面经

会小二

面试过程:

面试总共四轮,先是一轮笔试,(性格测试,逻辑思维能力啥的),然后三轮面试,不同的面试官轮番面试,不给你重新准备的机会,面试官水平不一样,其中一个还是很牛逼的,很快能发现你的不足,和自身的特点,评价很犀利也很准确。


面试官的问题:

1、问了我的项目经历,问得很细,比如项目起止时间、担任的角色、个人贡献,还有项目中碰到的困难。

2、公司出现什么情况你会选择离职?

答:我当时说的比较直接,关于薪资和付出的不平衡。不过个人认为还是要说一些实际的问题,不要说空话,也不要说各种现象什么的。因为问的也很直接,就是问你为什么会离开,只和你有关系,所以不要避开自己谈其他的。

3、评价一下你之前的老板?

答:我是真的认为之前的老板挺不错的,我离职也和老板没关系,所以照实说了。 这个问题也确实没必要敷衍,有什么就是什么,如果老板有做的不到位的地方就是要指出来的。当然也不能为了迎合什么就胡乱说话,诚信还是要有的。


阿里巴巴

面试过程:

1、首先做个简单的自我介绍,你认为自己的缺点是什么?

2、做过什么项目,请详细说一下你的项目经历;

3、为什么离职,原公司组织构架;

4、你认为在你工作经历中最有意义的一年是哪一年,为什么?

5、说一下你对运营这个岗位的理解;

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