面试过程：
1、先带你到一个地点填写英语测试卷，测试题目非常简单，大学四级水平吧。
2、接着会给你安排部门领导面试，会有中英文面试，问的问题都比较笼统，不会有太专业的金融知识涉及，还会针对你简历上的经历提问，放轻松回答准备就可以了。
面试官的问题：问对从学生转换到职场人有什么认知。
答团队合作很重要，不止要做好个人，要有责任心。
合星财富
面试过程：
说是招投资助理所以去了，但是到了才知道要的是理财经理。老大亲自面试的，人不错。但个人感觉合星比较野，不是纯粹的三方，也不是纯粹做合格投资者的业务。公司员工整体水平不是很高，老大的穿着打扮完全不像金融从业者；员工大部分之前是保险销售，现状也是捏着以前的客户混吃等死，拓客方式居然是招呼一帮子叔叔阿姨来吃饭签单。
招商证券
面试过程：
面试形式是单独的中文面试，首先让做一个自我介绍，接着面试官会问一些相关问题，比如面试者的性格属于主动型还是被动型等，然后解释一下这个岗位的具体情况和业绩要求。最后面试官会问面试者还有什么问题。
面试官的问题：问你在与人交往的过程中是主动型还是被动型？答我认为最佳答案要让面试官看到你积极主动的一面，最好说自己是主动型的，并且要突出自己能够在开发新客户的过程中的优势。
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