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编辑于 2020-11-04 12:32
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联想,珠海市格力集团财务校招面经

联想

面试过程或经历:

先是英文自我介绍(包括教育背景,工作背景,相关经验)考官也会把所招聘工作的同你简单介绍一下。并且考官会用中文夹杂英文,有时候纯英文同你介绍。这就要求面试者有一定的英文基础,最低要求过了英语四级。其实即使用英文同你交流也不必害怕,多点头就好。并且都是类似商务英语之类的交流,也不是很难。

入职后,大家也尝尝是中英文相互夹杂讲话,虽然开始不习惯,慢慢就好了。对提升自身的英语水平还是有一定的帮助。秘籍:做好准备不要紧张,突出自己能胜任此岗位。

面试官的问题:

问相关会计知识的测试、EXCEL使用技巧的测试。

答做好基础会计方面知识的准备,还有EXCEL常用技巧的准备,比如数据透视表,VLOOK函数等这些最好掌握。


珠海市格力集团

面试过程或经历:

唯一一次自我感觉很不错的校招经历:校招是群体面试,大概10个人一组,挨个做自我介绍,HR在此环节会特别注重你的表情、语气以及态度。其实没必要太紧张,不要搞得好像晚会主持人,但也不要太木讷,轻声轻气的,让人听不清说话。只要态度端正、表情自然,声音以清晰响亮为主。

第一轮时HR会提问一些问题,比如说:如果公司团队出差,赶飞机,有人生病了,该不该为了他改签机票。我回答的是可以把此人留下单独就医,然后再回公司。也有说不该改签的,忍耐一下,以单位为重。总之把自己的想法说出来就好。

第二轮时是小组面试,具体的题目我记不清了,但在面试中HR会默默观察,并且为每个人的表现打分。此环节注意,不要一个人带节奏,多和同伴交流,互相探讨,不要给HR留下你过于强势霸道的印象。这个环节其实挺看运气的,如果你的组员都挺容易沟通,那么整个环节都很畅快。如果你的组员都是闷葫芦,那就需要你主动一点,打开话题。基本上我就过了这么二轮,就拿到OFFER了。

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