秋招历程

几个月后，当我点下“接受 Offer”按钮的时候，准会想起我那个焦虑到睡不着的那个遥远的夜晚

那个晚上，我的秋招开始了。

很多亲戚都劝我：“哎你一个本科生，找什么工作，读研才能找到好工作呀”，我的父母也是忧心忡忡，但是也不知道该如何劝我。

颓废了几天之后，我在网上找了份深圳的实习，义无反顾地踏上了去深圳的飞机。四月底疫情基本结束了，但还是偶有反复，到达深圳的前两天，深圳的宝安区又爆发了小规模的疫情，好在有惊无险，顺利入职。

深圳的生活，很累，也很贵（狗头）。我住在离公司大概半小时路程的城中村，房租大概3000多，每天通勤很不快乐（虽然也怪我晕车，只能骑车或者步行）。所以大家租房一定要考虑通勤时间，真的很影响一天的心情。

当然收获也是很大的，每天上班时间主要就是在摸鱼背面经（逃

期间投了蚂蚁的暑期实习，面经可以看这个，期间被反复鞭尸，还是太菜了（哭

之后又投了字节的实习，没啥准备的我上来就被两道算法题秒了……一面毫无悬念地挂了

然后又投了网易互娱，简历挂……

我开始意识到，这样子不太行，如果没有什么突破的话，再投100份简历，结果也差不多。于是在六月初开始，我就没有再投简历了，实习的leader想推荐我去腾讯也被我婉拒了。我开始沉下来，潜心地准备了半个月。期间的一些总结会在下面说。

六月底，受不了深圳的天气，溜回家了（笑哭

六月中旬的时候，字节率先打响了秋招提前批的第一枪。字节的一个HR打电话给我，问我要不要投提前批，打算再闭关一会的我把时间约到了七月初。

后来的事情就简单多了：

7月2号 一面

7月3号 二面

7月7号 三面

7月8号 意向书

之后就一直躺平到了现在……（这很不好）

字节的面经在这里

有用的资料

首先是自己吃饭的东西，编程语言。无论是什么岗，只要是技术岗，即使语言不对口，也要在自己的语言上苦下功夫。

以我个人为例，我是之前主要写 Java 语言，就要在语言特性、JDK源码、并发编程等方面多下功夫。这里推荐一个项目，大家也应该知道，就是 Guide 哥的 JavaGuide，里面对于这些部分总结得比较好，可以拿来参照下。当然，不是把这些背下来就好了（八股文），而是把它当做复习的主线，它里面提到的知识点，是比较全的，但是扩展性还需要各位去自行努力了。

其次，计算机基础。这部分科班的同学可能会轻松一些，基本就是专业课的那一套（严格来说是408+数据库），操作系统、计算机网络、组成原理和数据库。这部分推荐 cyc218 的 CSNote，同样可以作为主线学习。

算法题，这部分我刷的不多，主要就是剑指 Offer 和 LeetCode，剑指 Offer 可以在牛客上刷，六七十题很好刷。LeetCode我只刷了不到200道。如果时间比较紧的话，可以着重刷它的 精选Top面试题 部分，我的LC就只刷了这一部分，在面试时基本都是原类型题。当然，刷题不在多而在精，要能保证一旦看到与刷过的题类似的题，就能立刻想到思路，这样这种题目才算理解透了。

项目经验，可以放上一些自己的课设或者毕设之类的，尽量与应聘的岗位有关最好。尽量不要写一些被大家写滥的项目，如秒杀。我做过一个 RPC 项目，链接在这，还写了一份配套的教程，希望明年不是人均RPC就好hhh。

面试经验，面试经验就没的说了，牛客第二没人敢说第一，善用搜索功能有惊喜~

一些经验

1. 海投有风险，经常逛牛客会看到有一些人投了一百多份简历，却还是 0 offer，甚至有的约面都很少。除了头铁一心想冲大厂的，如果投了大量的简历，甚至面了一些最后都没有过的话，我的建议是先停一停，停下来想一想是否是自己有一些技术上的缺憾，或者是否是简历不够亮眼，有针对性地进行一些修改弥补，提升自己的竞争力，之后再去继续投简历。
2. 面试越早越好（此条和第一条不冲突）。好多大厂在今年七月甚至六月就开始了提前批，往年说的“金九银十”今年得变成“金六银七”，甚至八月有些嫌晚。早开始面试的好处在于，hc充足，面试难度相对简单。今年的字节提前批基本都没有笔试，简历还会被反复捞，难度比正式批低了很多，而我认识的拿到意向书的人里，四分之三都是提前批面试拿到意向的。所以我建议，在准备充足的情况下，尽可能早得去开始面试。
3. 展现最好的自己。第二条“早开始”是合理的，但是不要一开始就投自己心仪的大厂，因为面试经验也是很重要的经验之一。面试中的问答技巧等，都是需要在面试中积累的。如果最开始就面最想去的大厂，相当于刚出新手村就去打最终boss。所以我的建议是，开始可以先找一些中小厂面试（毕竟面试官也是需要KPI的嘛），不断地积累面试经验，直到能将自己最好的一面展现给心仪的大厂。
4. 什么叫最好的一面？这就是个权衡了，面试越早准备越不充分，越晚越充分但是hc也越少，难度也增加。这个就需要大家根据自己的情况balance一下了。
5. 提升竞争力。不要再把秒杀写到简历上了……除非你真的很精通，否则面试官看着千篇一律的秒杀也会审美疲劳的，刚刚面完一个人是秒杀，问了一堆问题，结果下一个人还是秒杀，你是面试官你怎么想？秒杀项目，面试官比我懂，更比你懂（狗头）。所以我的建议是，如果不是真的很精通很精通，不要在简历上写秒杀。我当时就是“标新立异”地做了个RPC项目，撑过了每轮面试的项目环节的。
6. 不要害怕当海王。由于今年疫情的影响，大多数公司都使用了线上面试（这里得夸一下牛客的面试系统，很稳定）。于是很多带佬的面试成本就下降了，反正坐在家里就能面，不如多面几个？这就导致今年的集邮情况十分严重（所谓旱的旱死涝的涝死）。由于带佬们的加入，使得今年offer情况的不稳定性远大于往年。再加上以前有些公司会毁意向书，所以我建议大家，能多面几个就多面几个，多拿几个offer在手里比较安心。我的一个同学，华为14a，all in然后被鸽了，唉
7. 有针对性的准备。如果目标是某个特定大厂的话，可以在牛客上找一找公司的面经，大量的面经就能总结出一些问题的倾向性。例如一个比较简单的，字节跳动的面试就多考一些算法题，和计算机的基础，如操作系统和计算机网络等，那么我在准备字节的面试的时候，就要有意地提升这些方面，这样可以更高效地复习。再例如阿里，阿里的面试主要是计算机基础和项目经验，算法部分已经在笔试筛选过了，那么我在准备阿里的时候就可以着重这几个方面。（所以大家千万不要学我躺平）

Why ByteDance？

最初我是根本没听说过字节跳动这个公司的，我父母也推荐我去华为这种“国企”去。去Google了下才知道了这个公司，抖音的母公司，这名字瞬间厉害了起来。

官网上这样描述字节范儿：

追求极致、务实敢为、开放谦逊、坦诚清晰、始终创业、多元兼容

最初看到这些话，我是不太相信的，阿里还自称阿里味儿呢，最后确实味儿挺大。

但随着我对这个公司的了解逐步深入，以及认识了一些加入字节跳动的学长学姐，我发现这些描述，就是真真切切地对字节人的描述。

总体年龄比较年轻，开放包容，不摆架子，对每个人都称呼“同学”（内部强制要求），如果想，可以直接和任何人在飞书上沟通……

这一点点，越来越印证着，这个公司，就是我想去的公司。

我这个人就是个典型的工科男，不喜欢官场上那一套作风。字节内部的轻松的氛围，简直不要太适合我。（我可不想天天上班如上坟）

另外，字节也确实做到了“敢用新人”这一点，字节实习的小伙伴说，基本入职两三周左右，就开始独自接需求了，这对应届生的挑战无疑是巨大的，但是对技术的提升也是巨大的。你作为一个新人，公司却不把你当新人看，让你直接参与一些重要项目的研发，这难道不让人兴奋吗？反正我是不想去“大厂”拧螺丝的。

字节秉持着不断创业的信念，让公司的扩张非常快，成为首屈一指的独角兽，想象空间还是非常大的，近几年收入呈指数级增长，直播电商、游戏、教育、飞书都在发力，成长伴随着巨大的机遇，说不定上市了之后财务自由了呢

快来和我一起字节击剑做同事吧。

一些没啥用的话

在这里，不得不感谢牛客，让我认识了许多有趣的灵魂：sun哥（sun哥排面）、人工智能、狗哥、猪猪哥、肚子哥……啊哈，忽然发现牛客也好好啊，打算35岁被裁了就去牛客应聘（狗头）

以及薅了牛客不少羊毛，牛客周边都快集齐了呢，从字节那里也薅了一盒月饼、一个双肩包、一个抱枕什么什么的……老白嫖党了

可恶，本来想好要写啥的，写到这里忘了，算了，等想起来再在这里补上。

最后给还奋战在秋招一线以及22届的同学们一句话：面包会有的，offer也会有的，一切都会有的。未来可期！

（求求了，让我上红名吧，点个赞或者收藏都可以）