华泰证券
面试过程：
本组只有3个人，就3个人进行了无领导小组讨论，5分钟想题目，15分钟讨论，最后总结发言。我们三个配合的还是很好的，在规定时间里得出来一个比较完整的结论。
一些问题：问自我介绍及自己的优势。
面试过程：
先做一套题，主要是K线图分析，对行情的判断，怎么说都行，只要有道理就可以。然后是和BOSS，聊天，可能有其他交易员一块聊，主要是了解交易水平，交易理念，风险控制等等。最好是有交易经验的，交割单，交割单其实找朋友要，还是很好拿的
开源证券有限责任公司
面试过程：
面试一面为群面，二面为结构化面试，均属于中等难度，但是二面专业问题比较多，且面试官对ABS与发债很感兴趣，面试者可重点去准备这两个知识点。
面试官的问题：问作为法律专业，你认为上市公司的章程应该注意哪些方面？
答主要是股权信息与披露事宜要重点关注。
国金证券
面试过程：
早上晚到了那，发现里面已经坐满了人。大家都在填写个人信息，谁填完了就进去面试，感觉无顺序，很混乱，时间很拖沓。后来人实在太多，就3个人一起面试。我个人感觉不喜欢一起面试，容易混淆自己要说的东西，而且还会紧张。通过的人下午会再面试，不通过的人直接和你说抱歉，略残酷些。问到的问题确实都是最近有关股市，黄金，房地产的新闻。自己本来对这方面也不是特别了解，回答的不好，不出意外，HR说谢谢我参加。
一些问题：问黄金的价格你怎么看，A股现在你怎么看
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