面试过程：
简历筛选后进行面试，本人是最后一组面试的，已经饿得肚子不叫了才进面试间。结果发现面试全程压力面，问的问题是现在公司的金融板块新建立，你只有一千万资本金，如何去发展，融资，投资渠道？八个人所说的全程都在被反驳，本人只说了两句话就说不下去了。通用的渠道是不可以的。最后老总向我们解释他们的构想：发展农村闲置资金。好吧。
正荣集团
面试过程：
1、一面群面，题目是"应届生应该去北上广一线城市还是去二三线城市？"先是hr自我介绍，然后小组成员轮流自我介绍。20分钟小组讨论，推选一个总结者总结发言，最后hr要买个人选出表现最好的两位。
2、二面是结构化面试，一个hr（不发言），两个投资条线的负责人（好像是），同时面3个人，2v3。问题比较简单：1.为什么选择房地产？投资岗需要具备哪些素质？2.生活中遇到的困难或挫折具体说一下，体现了你具备哪些适合做投资的素质？3.随意的问题，比如你还记得你旁边同学的名字吗？是哪个学校？哪个专业？
3、三面是高管面。刚收到通知，还没面，祝我好运吧！等待的过程比较久，工作人员还帮忙点了外卖。
赛迪顾问
面试过程：
面试官是一个副总和HR，比较看重读研和工作期间的项目经历，问项目怎么样怎么样之类的。其实我也不知道难不难通过第一轮面试
一些问题：问谈谈你对这个项目的看法，诸如此类
全部评论
(4) 回帖