广州城建开发物业有限公司

面试过程：

参加完宣讲会，现在投递的简历，过了几天发短信通知参加复试，要到天河那边他们的城建大厦。

一开始是9个人的无领导，面试官有四个。通过率还蛮高的，过了6个人。然后立刻就是hr经理和部门经理一起面试。问了挺多专业问题的，不知道是不是因为我应聘的是财务的关系。hr最后说，两周之内会通知结果，如果第二轮也过了，还有终面，好像是董事面试的。但是我个人 觉得没什么感觉，感觉没戏。

一些问题:

1. 问问了财务报表的一些基础知识。

2. 问对办公软件熟不熟悉。

3. 怎么看待大学生可以结婚？（我也不确定他们想要听什么答案）。

我的回答:

1. 答说了i/s b/s cf之间的勾稽关系。

2. 答诚实回答就好。

3. 答第一反应就回答了挺好的，回来想想好像这回答不怎么满意，企业对于女生结婚的问题还是挺敏感的。

珠海华发

面试过程或经历:

1. 初面面试分两轮，第一轮群面无领导小组，通过的进行第二轮半结构化面试。

2. 第一轮无领导小组是10个人一组，活动策划和人员分工。重要的是积极参与讨论，我们组发言比较少的就被淘汰了。总结发言的时候发言人把我的角色分工给忘了，被面试官cue我，正好我准备补充发言，就把我的分工自己补充上了，还提了一下我的分工方面的补充意见。本来以为会被刷，因为没存在感到被遗忘了分工，(虽然我有很积极地讨论)，结果没想到过了。

3. 第二轮半结构化，面试官对简历丰富的关注很多，可能因为我心态已经(其他人都太厉害了经历什么的)放松了(觉得自己铁定陪跑)，所以开始接面试官的话，更像聊天的状态(心态变了)，但是感觉面试官对我不感兴趣，我回答问题是那种真诚派，可能叫耿直派或者没套路派比较合适，总之面试官对我没啥兴趣，估计半结构是挂了。