名创优品

面试过程:

1. 主要就是吐槽。财务MT校招一共分为三轮。第一轮在广外大课室的笔试，英语测试和一点专业测试。

2. 第二轮广外小组面，13人一组，案例讨论+即兴演讲；然后淘汰一半人进行3对7的群面，问些基础问题，具体的忘了。

3. 第三轮总监面，2对5，面了半小时吧。一周后收到通知，去签约会。然后***来了，转正工资本科生5500，研究生6000，全年无补贴无奖金。

仪菲（上海）品牌管理有限公司

面试过程或经历:

1. 智联或前程上投的简历，电话约面试。提前到达，考察了该公司，1/4个楼面，员工蛮多的，整体年轻。

2. 前台登记，第一张登记表都是印模糊的，换了第二张，马马虎虎，填完就安排会议室面试，面官2男，握手，他们也没有介绍自己的身份，姑且是经理+级别的人力+财务吧，开场白个人自我介绍，然后某面官提问些以前工作事宜，感觉他不太懂财务，东问西问和岗位无关的内容，拿着笔记本电脑和纸笔写写记记，另一面官没提问过。

3. 中途会议室要用换地方财务总监办公室，继续些有的没的的问题，偶奇怪的是财务总监办公室只有个桌子和3个椅子，其他连电脑杯子什么的都没有，难道新装修分配的或财务总监还没到岗？个人提问环节，了解了该公司的运营模式，主营以化妆品电商代理权和品牌运营，扁平化管理，财务部10人左右是另一面官回答的估计他是财务经理+。

4. 整体感觉一般，问的岗位相关的问题很少，民营企业总不见得像大企业一样来个三面吧，面试费时50分钟。仅供大家参考，谢谢！