背景:硕士+本科两段创业经历
在面试时，面试官一再强调不许外泄，就笼统说下。
销售管理的面试，从业务到hr面，非常看重过往带团队的经历，看是否具备管理能力和一些感染团队的能力吧
一面:业务面（30min）（9.9）
求职动机，包括岗位，公司的选择原因
了解你的学习能力
了解简历中过往当leader的项目经历，作为负责人，有哪些行动，挖的不是很深
形容自己的性格
二面:业务面（30+min）（9.16）
主管一脸严肃，深挖简历，连续追问，面试官很重视结果，问题比如，为什么排名只是第五，没有做得更好等
三面:hr面（40min）(9.18)
主要也是从过往经历中考察是否具备管理能力，带团队的能力，还会考察主动环境适应能力
oppo销售管理
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