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搬运工hq
编辑于 2020-10-26 09:20
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21渤海银行总行信科,大数据岗面经

四个面试官,三个技术,一个人力,12-13分钟
由于数据挖掘类比赛较多,所以一直在问“招行Fintech”比赛。
1.特征工程的思路及方法。
2.数据清洗与缺失值填充的规则。
3.lightgbm、xgboost以及GBDT原理
4.特征筛选的方法。---特征重要性、皮尔森相关系数、featexp
5.模型过拟合如何处理。--交叉验证
6.除了树模型还用过哪些---lstm
7.拿到一个数据挖掘的业务项目,实施的步骤。
人力问题:
1.工作地点的选择,为什么?
2.对薪资的期待。
3.如果面试通过,能否提前来实习?
4.对于未来3-5年的职业规划。

总的来说,对于数据挖掘类的知识挖的比较深,看的出主面试官在这个领域比较有建树,正好做的比赛比较对口,各个方面问的都很全。
希望对各位有帮助,加油~

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9.29更新:
渤海银行电话通知面试通过,进入审批环节,十一之后出结果。

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10.24更新:
收到体检邮件,近期估计会组织体检。

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