一、群面
9.20下午场，题目是给了一段材料最后问京东在快手的场景中应如何进行完整的品牌传播从而达成共赢。
1.开始之后有一位同学跳timer，我们整场讨论都不是特别激烈，也没有形成leader，就大家零散的输出，前期框架不是特别明确（反思：这是我需要改进的，过于保守，应该担当一下leader），之后有一位男生提出了“前期-中期-后期”的思路，算是定下了框架，挽救了一下松散的团队（点一个赞）。
2.有了具体框架后，就是填充内容，本人在这部分贡献了一些idea（感觉这也是能通过群面的原因？把具体方案与京东的理念结合了一下，结束后我又想了想，发现还有很多可挖掘的点，比如与快手的共赢，可以有新的玩法但是群面的时候没想到，没有说，然后我以为全组都凉凉了。）
3.最后是pre的部分，在讨论的过程中感觉有好几个同学都想要pre，不过最终pre的那位同学非常nice，逻辑和表达都非常在线，总结得很漂亮，稍带点强势的感觉（其实一开始我以为她要当leader）
4.结束之后感觉我们这组表现有点平，没有特别carry的人物，但大家都多少有贡献，所以就真的心态放松的等通知，感觉自己不会过，但没想到晚上收到了人才测试的邮件！！！但是只有测试邮件，也没有HR面通知，有点惊喜，有点懵，有点激动，害有点怂，反正就是在极其复杂的情况下做了测试，题都不难。
5.做完测试的21号，一直等HR面通知，完全没消息，我以为我是在人才测试环节挂了？结果晚上7点多突然发来了邮件，激动又慌乱，赶快准备HR面。

二、HR面
22日下午2点，面试官非常准时，是个漂亮又和蔼的姐姐。
1.自我介绍
2.因为我是在外地上大学，问了为啥选择外地读书，户口在哪
3.人生中遇到的困难是什么，怎么解决的
4.为啥喜欢余华（因为自我介绍的时候说了自己爱看书，哎感觉给自己挖坑，哭泣）
5.爸爸妈妈对自己的教育与期望
6.为啥选京东
7.意向的工作地点是哪里
8.有什么问题要问我的吗
整个面试市场超级短，不到15分钟，不知道为啥，面完之后就有种凉了的感觉，哎
今晚出结果，希望可以有个好消息，球球了，许愿！许愿！许愿！可以一路顺利拿到offer！
京东是我秋招以来的第一个面试，就是我的白月光啊！