广东博雅公共关系有限公司北京分公司

面试过程:

1. 首先会是HR跟你简单介绍一下，然后是组里的Leader跟你面试，面试的时候会问你一些日常的PR技能。

2. 之后会找组里你潜在的工作伙伴or小leader再跟你聊聊；

3. 笔试可能就是新闻稿或者近期的一些方案让你参谋参谋。最后就是HR再跟你聊聊，就回去等结果啦。

GHCAsia公关

面试过程:

1. 两轮面试在一次通话中搞定。HR就问了一些很基本的问题，包括你对公司的看法啊，对PR这份工作内容的了解程度，HR人很nice。

2. 讲完后，马上就换了Brand Manager来了，但是基本也没什么问问题，大概就叙述了一下这份实习要做什么。然后过了一周就发offer来了。

面试过程:

1. 电话HR面试- on-site HR Manager面-  on-site小组面- on-site笔试-回家一份笔试题- offer

2. 在公交上收到HR电话，问了几个问题，跟以前的经历相关，然后安排了现场面试。

3. 现场当天去了之后先面了HR Manager，然后又面了小组的人，又做了一份英文翻译之类的笔试题，然后小组的人说给我一份笔试，然后几天之内交。

4. 交了之后，过了大概不到一周？打电话回去问，说有offer了。问的问题都不是很难，有个人经历相关的，有为什么想来奥美，还问了一点点策划相关的题，太久远记不太清了。体验还不错。

面试官的问题：

问： 问的问题都不是很难，有个人经历相关的，有为什么想来奥美，还问了一点点策划相关的题，太久远记不太清了。