【一】 笔试（60min）
题型包括单选+多选+判断+1道解答题
考的比较基础，很多代码分析题，最后的解答题没啥思路写不出来~
【二】一面（65min）
一面主要问基础，底层问的挺多，多线程和java锁这块占了20min左右
1. 谈谈你对多线程的了解
2. 谈谈你对synchronized锁的理解，锁的粒度的是什么，一个线程怎么去判断synchronized锁已经被占用，底层实现是什么？
3. synchronized锁方法和锁代码块的区别是什么，你平时写代码怎么用synchronized锁，举例~
4. ConcurrentHashMap如何保证线程安全（分别讲了jdk1.7 和 jdk1.8的）
5. mysql默认的事务隔离级别是什么？你如何理解可重复读？
6. mysql联合索引有什么好处
7. 索引失效的情况，面试官给了一个联合索引，然后写了2个例子，问索引为何失效（分别是违反最左前缀法则以及使用了范围查询）
8. 谈一谈JVM的GC，包括几个垃圾回收算法
9. 有看过GC的日志，出现OOM你怎么解决？
10. CMS了解吗
11. java 的 instanceof 关键字
12. 你看的最多的专业书是哪些？（我回答：Java疯狂讲义以及深入理解Java虚拟机）
13. 你说你看过深入理解Java虚拟机，那类的加载过程了解吗，一个类有可能被加载两次吗？（我回答没有，又问那有办法实现吗……）
14. Spring AOP，用了哪个设计模式？ 如果让你自己去实现类似于Spring AOP的功能，你怎么实现（我举了一个动态代理的例子）
15. 平时写代码用过设计模式吗，关于设计模式在JDK源码的应用你了解多少（我举了Callable创建线程基于适配器模式以及Runnable创建线程基于静态代理模式）
反问：我问了公司是使用开源框架还是会用自己的一套框架
面完之后面试官就让我等一会，说安排第二场面试
【二】二面（55min）
二面的面试官身材高大魁梧，我还以为是哪个健身达人~
二面主要问的是实习经历
1. 为什么不留在上一个公司？
2. 说说你实习过程主要做了些什么， 收获了什么？
3. 问了一个关于拉取广告主字段信息，解析json数据格式的功能如何实现？
3. 问了我简历上lazada登录自动获取邮箱验证码这个功能是怎么实现的（包括业务背景、用到的技术、整个开发思路）
4. 实习过程中遇到最大的困难是什么，如何解决（我回答了有时候给的需求需要用到的技术是没接触过的，那么就要学会快速掌握一个新知识的能力）
5. 你如何看待给你的需求用到的技术你没接触过或者不是你擅长的
6. 公司的项目是怎么部署的
7. 你简历上写了实现过旧项目转Dock的部署，关于Docker，你是如何学习的，你对Docker的了解有多少？
8. 项目也问了一两个问题，记不太清问的是啥了~~
反问：
① 公司的前后端比例大概是多少，听说凡科用的技术会比较老，那会前后端分离吗？
② 我问面试官对我的面试过程的评价，有什么需要改进的地方吗？（面试官还是挺好的，指出了一两个问题以及给了几点建议）
最后，面试官又问了：如果有两个团队，一个是团队里的很多项目都是成熟的，有一定的技术沉淀，里面也有很多技术功底很好的人，但是接触到的技术相对没那么新；
另一个团队很多都是从0到1，接触的技术都是比较新的，比如你说的前后端分离，并且团队里面的人也是偏年轻；你选择哪个？
【三】 HR电话
在回去的路上，就收到hr的电话，说通过面试了，这效率有点高~
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