海尔集成电路有限公司

笔试+面试；

首先是人资提供笔试题进行笔试，然后直属主管对笔试成绩进行评估，通过之后进行面试；

面试：

1. 简单自我介绍一下；

2. 简单了解一下个人信息，做过的项目，在校的经历等等；

3. 然后是问一些专业问题；

4. 问有关触发器的种类和区别；

5. 问超前进位加法器的实现？

6. 考了些半导体，信号处理的知识；

7. 然后是问一些个人的兴趣爱好，职业规划，对行业的看法等；

8. 最后主要谈谈实习时间，薪资等问题；

旭上电子

面试：

1. 首先简单自我介绍；

2. 然后问问做过的项目，讲一个你觉得最成功的项目，主要针对项目上东西，进行了详细的询问。问的比较仔细，尤其对测试方面的内容重点询问。

3. 然后给出一个案例，问这条关键路径是否违例？

4. 要求简述一下ASIC设计流程；

5. 之后是一些比较个人的问题，工作能力，抗压能力等等；

6. 再就是谈谈对公司有什么看法，介绍一下公司情况以及谈谈薪资；

威盛电子（中国）有限公司

面试：

1. 简单的自我介绍；

2. 了解一下个人的情况，选择他们公司原因；

然后是专业问题：询问了一些非常基础的问题包括LINUX操作相关的问题，以及C语言的相关技巧及知识。

3. 问到关于运放，关于带隙和振荡器的一些问题；

4. 接下来是谈谈个人兴趣爱好，看看个人感觉；