▶算法类

※ 数据挖掘/机器学习算法工程师；

※  自然语言算法工程师；

※ 图像算法工程师：

※ 推荐算法工程师；

▶研发类

※ 前端开发工程师；

※ 后端研发工程师（Java/C++/PHP)；

※ 移动端开发工程师；

※ PHP研发工程师；

※ 运维开发工程师；

※ DBA研发工程师；

※ 大数据研发工程师；

※ 测试开发工程师；

▶设计类

※ 运营设计；

※ UI设计；

※ 动画设计师；

※ 插画设计师；

▶教研类

※ 主讲教师；

※ 辅导老师；

【福利待遇】

技术氛围：大牛团队，导师帮带，专业培训
兼顾生活：工作时间，早10晚7，一周5天，和996说再见，中午还能休息1.5小时，下午可休息1小时！
五险一金：足额缴纳五险一金；商业保险，北京医保起付线是1800元，1800以内公司商保覆盖（0免赔，100%赔付）
免费三餐：公司提供免费三餐，新鲜水果、咖啡饮料不限量供应。
团建基金：每月可享受每人固定金额的团建经费
带薪年假：每年至少5个工作日的带薪年假（并且随司龄、工龄递增）法定年假+福利年假
带薪病假：每季度可享受1天带薪病假
打车报销：晚9点后下班，企业滴滴直接报销打车费
年度体检：每年可享受免费的身体健康检查
员工折扣：可享受自如等租房平台员工折扣
其他福利：节日礼品、兴趣俱乐部、报班优惠
成长发展：针对校招新人定制了“萌栗计划”&“百分成长计划”，充分贴近年轻人的自我发展定位；

【内推交流】

进群一对一跟进招聘进度，避免简历石沉大海

后面作业帮招聘新消息也会在群里通知，找我内推的同学的流程状态也会定期在群里同步，有异常流程也可以帮大家跟进

注意：我只能看到我内推的简历进度，其他渠道投递的同学勿扰，我查不到

【实习/社招内推链接】

【常见问题】

• 问题：在官网看到有产品类岗位，为什么内推页面没有？
• 解答：部分官网有的岗位，内推页面没有，则此部分岗位无法内推，可以去官网投递(产品、运营类无法内推；请注意在职员工只有内推链接，没有内推码)

• 问题：通过链接提交简历，显示：保护期内无法被内推人重复推荐，怎么办？
• 解答：大原则是官网投递过，就无法内推；内推机会只能有一次。
• 第1种情况，之前春招或实习投递过作业帮，即官网投递过，无法内推，可在官网正常投递。
• 第2种情况，牛客网SP投递过作业帮，无需重复投递，联系牛客网SP工作人员查询进度，或关注作业帮招聘公众号查询即可。
• 问题：提前批是否影响秋招？
• 解答：不影响，秋招可再次投递。

• 问题：招聘进度一直停留在投递成功，或者简历初筛，是不是没过，凉凉了？
• 解答：暂不匹配是简历未通过，其他状态都是正在筛选中。简历投递后，会经历两轮筛选，初筛和用人部门筛选，但是进度可能会更新比较缓慢，会停留在投递成功或者简历初筛，耐心等待即可

• 问题：面试一共几轮？大概是什么样的内容？
• 解答：3轮面试，2轮技术面，1轮HR面；技术面偏重基础知识的考察，但如果候选人的实习经历和项目经历丰富的话，也会询问实习和项目经历。

• 问题：简历筛选通过后，1面会以什么形式通知？
• 解答：面试HR会先电话约定合适的面试时间，再发送邮件通知，如果招聘进度已显示初试，请耐心等待。或者礼貌地邮件询问HR进度也行哒

• 问题：1面或2面完，一直没有收到回复或者邮件，是不是凉了？
• 解答：不要老是觉得自己凉了(还是觉得凉，我只能建议你多喝热水)，未收到拒信就代表还在流程中，如果没通过会收到拒信，没有被发好人卡，就有戏。主动点，礼貌地邮件询问HR结果也可以。

• 问题：HR面会不会挂人？我会不会凉了？
• 解答：请你安心面试，拿到offer，明年来公司请我喝奶茶