威派格

两轮面试；

面试官：研发部主管+人事部；

1. 简单的自我介绍；

2. 主要是研发部主管当面问一些以前做的项目以及一些专业问题，对你的技术水平有一个初步的了解；

3. 还有就是一些人事部门的常规话题，比如你的个人自我介绍，你的简历上的一些实习经历，个人信息，你做项目觉得成就最大的地方，最失败的地方，有什么需要改进的地方，等等。

4. 通过一轮后等第二轮面试的通知；

5. 第二轮由总经理面试，问了一些职业规划，人生目标等；

6. 问你觉得自己在这个行业有什么优势；

7. 问为什么想要留在上海发展；

8. 最后跟HR谈薪资问题；

上海诣谱自动化装备有限公司

面试官：主管,HR；

1. 简单的自我介绍；

2. 问了问以前的实习经历，实习工资等；

3. 问到以前做的项目都是用到的哪些东西，如何实现等等；

4. 然后问对公司的了解；

5. 说公司的主要业务是给汽车生产线做系统集成的，有较好的发展前景。

6. 然后跟人事谈谈公司的薪资待遇，伙食住宿等；

上海微电子装备有限公司

笔试+面试；

首先是笔试，一小时左右，一些关于模电和数电的基础题目以及逻辑题；

面试官：两个工程师，很随和；

1. 简单的自我介绍；

2. 问问以前的项目经验，主要考察技能；

3. 问了一些专业问题；如果觉得可以就会叫经理过来再面；