上海三益建筑设计有限公司

面试职位:设计

面试过程或经历:一上来要自我介绍 问工作做的哪些项目以及自己擅长于做哪些项目以及哪些软件啥的 然后就会看作品集 让你讲一下 也会问作品集的一些问题 问的问题不难

面试官的问题：

问要说自己擅长于哪些项目或者说软件啥的要把自己的最好一面展现出来

重庆融创房地产

面试职位:设计

面试过程或经历:

面试官很亲切随和，面试题目也是工作中的实际操作与总结。面试官关注之前做过的项目（比较有重量级的），关注执行力。

面试官的问题：

问景观设计管理中你是如何管控与执行，如何提高执行力，结合经历的实际项目。

华夏幸福基业股份有限公司

面试职位:设计

面试过程或经历:

两位面试官，主要是以无领导群面为第一场的面试场，以投资类题目让你选择和提出运营策略，感觉对于学设计的同学是有难度的呀，在去地产之前要知道它们的重点和前沿在哪里，积累一些经济管理类方面的经验，要是完全没有的话，在一开始看资料搜取就会很困难，很多的数据分析和图表资料，让你总结两个投资产品的优缺点。

在最后面试官有问表现出众的同学，让他给在场同学来排序，我感觉这个方法一个看面试官他们自己的评价与大家的契合度，更是看一个人的情商，是否有领导和管理才干。