阿里巴巴正式秋季校招已于7.15晚八点正式开启啦。
用数据和技术驱动新零售
为消费者打造社区化一站式新零售体验中心
用科技打造新零售的商业操作系统
带给人们”鲜美生活“
还等什么？ 快加入盒马，和你一起码天下！
招聘对象：2020年12月-2021年10月期间毕业的优秀应届学生
研发类： Java(急需) 、前端、测试、客户端IOS、客户端Android、数据研发工程师
工作地点：杭州、北京、上海
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投递方式：
投递邮箱：chenxin.zth@alibaba-inc.com
邮件主题：【阿里内推】姓名_学校_岗位_电话
简历命名：姓名_学校_岗位_电话.pdf
可以直接微信（VX：evang3lion 备注阿里内推以及学校姓名)
有任何关于阿里问题的咨询我都会一一回复。欢迎对技术有追求期望在阿里平台上施展才华的优秀同学。如果你的目标岗位和BASE地不在上述列表中，如果你愿意也可以找到我帮忙推荐合适的部门和岗位。
发送简历的同学可以按照邮件主题的格式回复帖子，方便我查询！
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当然前面是对部门的介绍和客套话，下面我说说我个人的感受。
个人的成长和bu的选择是密不可分的，淘系和天猫等如今已经非常稳定，虽然每年利润产出很多，但是对于新入职的同学来说不那么友好，因为很多业务非常固定，想要做出一番业绩是比较难的。
但是盒马如今还在高速成长期，线下零售和生鲜市场还有很多玩法等待开掘，同学们也看到了前几天支付宝上市的消息，说不定下一个就是盒马呢？
快快投递简历来吧！
技术一般面试分为一轮笔试（2道题一小时），笔试题成绩仅作为参考，大家不要有那么大的心里压力
3-4轮技术面试 技术一面（主要考察你的计算机基础能力 面试官是未来你的直接领导 p7/8）二面（一部分基础加上项目经验等 面试官是你领导的领导 p8/9）三面（技术的深度和广度 面试官是部门大领导 一般p9/10）
技术交叉面（兄弟部门的leader 一般也是p9/10） 交叉面很少回挂人 除非回答的比较差
最后就是阿里的hr面了 主要考察你的沟通交流能力以及情商等 这个环节不说错话就不会有太大问题
写在最后：
首先，阿里内推社招有推荐奖金，但是内推校招没有一分钱，团队也没有简历数的KPI，是真实的缺人（优秀人才）。
我也是通过师兄的靠谱内推进入阿里，所以我很能理解同学找工作的心态和处境。会帮大家做到有求必应！
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