看似废话连篇的标题其实字字血泪。因此本文的写作目的有二：
①完全复盘个人过往经历，给自己半年的经历做相关总结；②针对非技术岗菜鸡，给后辈的秋招做应聘的经历参考，大神就不用参考了吧大概；
言归正传，先报BG和战果


个人BG：

留学党传媒硕士，三段实习经历。最近一段是在互联网某大厂做产品运营，但因为部门内种种原因转正失败。
求职过程中经历过的公司：

根据个人投递企业不完全记录应当超过400家，同一企业投递的岗位数有部分大于1。

投递渠道：①企业官网；②招聘网站；③内推信息；④其他个人信息渠道；

此处为春招进入笔面试环节的企业部分粗略统计：

Offer：字节跳动（产品运营），银雁科技（管培）

进终面：多抓鱼（管培），字节跳动（产品运营），银雁科技（管培）...

[注：多抓鱼真的是最让我心碎的公司，从当初1500个竞争同一岗位的候选人中杀出重围最后倒在终面，这家面挂了我哭了一整晚]

进二面：英雄互娱（媒介专员），Funplus趣加（内容运营），广发信用卡中心（互联网营销管培），酷狗音乐（产品经理），还有其他中小型公司没记

[注：酷狗产经一面的面试官履历特别强，二面HR总监面，虽然挂了，但是聊了一个多小时，面试官给了特别多好的建议]

进一面（包含群面）：完美世界（广告优化师），阿里巴巴（用研，因为部分原因自主结束一面），虾皮Shopee（产品经理），火星科学盒（营销管培），富春科技（管培），掌上先机（产品经理），Flash Express闪电快车（产品助理），物美集团（管培），三七互娱（游戏运营）...

笔试挂（包含部分测评）：海康威视，网易有道，唯品会，吉比特，汤臣倍健，米哈游，美菜网，网易雷火，屈臣氏，顺丰DHL，中国联通广州，速游，星辉游戏，招行信用卡中心，中国银行，邮储，北汽，工行，光大银行，凤凰文艺出版社，华夏幸福...

简历挂：不计其数┓( ´∀` )┏

简历投递无反馈：不计其数的三次方ε=(´ο｀*)))唉

粗略估计，个人春招到目前，从投递到最终终面通过下Offer，成功率大约是0.5%（大概是我真的真的真的太菜了）。不过对于现在要秋招的同学来说，疫情对招聘的打击力度应该比我春招时小一些，所以大概你们还是有希望的。

梳理统计结果的时候，明显能看到我自己对于职业选择的倾向性，但是对于进入哪一行，进入什么公司完全毫无章法。这种情况我自己的分析是：①我知道我自己掌握什么技能；②我知道我能处理什么岗位的内容，但是讨厌什么岗的内容；③但我不知道该进哪一行；④疫情期间，求职艰难，有什么感兴趣的稻草都抓一抓，能投的简历都投一投；

Part 1 一些前提

关于求职，给新生应届生的建议要讨论的有以下几点：
1.认清现实，放弃幻想。

①找正式工作和找实习不同，拿实习offer能进大厂简直是一件太轻松的事，校招和社招的难度对比找实习难度上升不止一点点。所以，能拿到有转正机会的实习offer就踏实做事，争取一把转正，别像我一样再出来踢校招和社招的铁板；

②我面试了很多企业，也遭遇过很多奇葩，所以找工作，什么奇怪小问题都可能出现。比如曾经应聘TCL时，系统显示进入面试流程，但一直没能被安排面试，最后TCL校招组竟然直接发拒信说“感谢您在面试的精彩表现”（翻白眼.jpg）。再比如面物美，初面群面，不用自谦，当时面试我简直吊打其他面试者，面试官甚至直接夸我，在其他面试者回答完后cue我给他们做补充，拎错误，本以为这轮面试我稳赢，但是然后就没有然后了┓( ´∀` )┏所以，找工作，心态摆正，虽然可能遭遇很多乱七八糟的情况。

2. 想好自己有什么，能做什么

这是面了很久之后的一个心得。面试官在不断询问的过程中，个人的意志会逐渐暴露。如果是跨行跨业去找工作，除非你真的很会包装自己或者表现，不然很容易暴露你的思考不足和犹疑。所以，尽量在投简历之前想好自己手里握的牌。这里可以考虑的点：①曾经专业课学到的内容；②自己擅长的硬性和软性技能技能；③个人发展意愿。（不知道自己想做什么就排除法，先pass自己绝对不想碰的内容）；④意愿和能力的匹配度；⑤个人经历（实习经历+项目实践）能被挖掘延伸的内容。

Part 2怎么写简历 & 作品集怎么弄

社招和校招应届生的简历其实存在一些差异，这里着重讲应届生简历。

1. 能呈现的信息完整

个人基础信息的呈现：姓名，联系方式（手机号+邮箱），学历学校，实习经历，个人实践/项目实践，证书，技能，特长（要保证准确性，尤其联系方式之类，别搞乌龙写错了）

我的简历大改了三回，当时写的内容包含了如上几个部分，写下来的东西一页根本挡不住，所以不需要完全迷信简历必须只能绝对一页。当然，这建立在你的简历规划的非常有逻辑有条理的基础上。

PS：证件照这种东西，除非你真的很美/帅，可以给你加到印象分，普通人（比如我）酌情决定放不放哈~

2. 简历核心内容怎么写

①这里讨论你自己写的文档版简历。有的人很喜欢那种从网上下的模板照着填，这种方式，可以，但酌情考虑。因为一是存在和别人撞模板的可能，二是因为你自己的求职方向和个人经历不是全都能拿模板套出来的。

个人认为的简历核心内容主要包括：实习内容，项目实践。

实习内容需要清晰梳理，自己究竟在实习中做了什么。日常很多人会说面试使用STAR法讲经历，我觉得在写简历阶段也可以使用这种方法为自己梳理脉络，但是简历对于实习内容的呈现着重在your action & result。尤其是项目结果，最好用数据直接呈现，话术类似于“实现了”，“达到了”，“在XX时间段内做到了XXX增长”。

实习经历的呈现可以较项目实践的呈现简洁一些，因为如果你在实习项目执行中做了什么，完全可以把这个经历单另拿出来放在项目实践part去呈现。

项目实践就是讲你做过的项目，不同的项目因为有不同的执行，所以会有不同的写法。我个人的习惯是按照“项目简述”和“项目职责”来写。这样写的好处有两个，一是简历展现的内容会比较有逻辑性，二是方便“偷懒”（这个后面会解释到）。

这里还有一个建议是，注意分点。我曾经看过把自己都做过的经历都糊成一大段扔在简历上的，这样的简历对于HR来说看着真的很累，觉得很累的话他们可能直接就不会去看了(#^.^#)

另一个建议是，简历并不是一成不变的，要根据你投递的岗位和公司来定。比如实习经历，可能一个人有5,6段实习经历，但中间有些内容和要投递的岗位南辕北辙，这种情况就直接删掉无关的内容，增加相关度更大的内容。

②校招期间，不是所有的简历都是要求你直接把简历发HR邮箱的，很多企业是开了校招页面，需要学生自己在线填写的。这个时候，早点准备好一两个文档，根据这些网页要求的栏目提前列好，后续可以做复用。不然每次申请一家公司就要填一遍，真的会填到吐。前文我说的“偷懒”也是这个原因，提前准备好“项目简述”，“项目职责”和“项目成果”这些内容，能给自己省不少时间。PS：在线填写可能在手机端也能填，个人建议还是用PC找官方页面填，手机端填容易出错。

③关于简历的其他一些tips:

a. 简历中重要的部分可以着重加粗加亮；

b. 关于自己掌握的技能相关内容，比如skills可以分为：计算机技能，专业技能，这样可以快速向HR展示所具有软硬实力；


④关于作品集，因为每个人曾经输出的内容不同，所以这里的建议有如下几条：

a. 根据岗位相关挑选要上传的作品；

b. 不是你做的全部内容都要上传。例如我个人曾经做过的策划案，梳理过的行业信息文档，竞品分析PPT，这些内容都是从中摘取涉及到数据处理，结论输出的核心部分进行作品集组合。

c. 如果是需要上传云端给HR链接的，请确保上传的空间靠谱，并且打包好方便浏览；

最后一点注意，提交简历时好好起一个文档名/邮件主题，别发给HR是诸如“王小虎简历”，“个人简历”，甚至是“新建文档”这种东西。可以采取的命名方式比如，“XX校招-应聘岗位-姓名-学校-XX简历/作品集”这样。

暂时是这些，后续再继续复盘面试的part。