没有自我介绍，直接面试官开始问问题，全程20分钟左右。

面试的问题只要围绕之前的实习经历展开，会问你实习过公司的差异是什么，分别的体会怎么样，以及自己学到了什么东西等等。这部分主要是考察你实习期的主要项目及其成果，面试官会问一些特别细节的东西，比如你负责的产品的主要消费者是谁，其中的卖点是什么，如果再让你做一次，你在哪方面可以做的更好等等。

之后就是一些快问快答的问题：

1、你是否是一个创新的人？是否是颠覆传统的人？

2、是比较具备消费者洞察的人吗？

3、为什么选择欧莱雅？

4、为什么选择新零售行业？

5、为什么要选择你？

面试的时候，很重要的一点就是要让面试官看到你对行业、公司以及岗位的热情，这样面试官对你的态度是不一样的。

雀巢

电话面试，问题都比较简单，主要就是想看你对雀巢的了解度

1、自我介绍

2、怎么理解雀巢销售这个岗位?

3、你喝雀巢最多的是哪中产品?

4、你可以列举一下雀巢有哪些产品吗?

群面:

首先就是英文自我介绍，然后小组进行案例讨论，题目是针对雀巢的产品做个活动策划方案，讨论结束之后向面试官展示本组的方案。

小组讨论结束之后还有一个角色扮演的环节，加入面试官是超市老板，你作为一名销售，应该如何和老板谈价格，其实这个还好，不是很难。

之后面试官会再提问几个问题，大家轮流回答：

1、你对雀巢产品怎么进行推广；

2、你对雀巢的哪些产品比较了解，详细讲一下；

3、大学期间有没有过创业经历。

最后结束的时候，面试官还会给大家简单介绍一下雀巢的发展历史，加深下大家的了解，体验很棒。