我是4.12笔试的那一批 5.13号北京总部的hr打电话来邀约视频面试（过了整整一个月我都忘了我投递过这个岗_(:з」∠)_ 以为自己已经沉入大海了都 所以大家都要时刻准备着hhhh）
5.15一面 应该是部门同事面
问题：
1.自我介绍
2.根据我以前投递的简历方向谈了下我个人的职业发展方向 并强调他们这个是广告媒介噢【因为我之前还投过字节的产品运营 但是emmm没有开始就结束了】
3.谈谈对广告媒介的工作谈谈自己的理解、需要什么能力
4.自己对于这个岗位有什么优势
5.自己有什么高效的学习方法（在后面的沟通当中 面试官也强调这个岗位需要get快速学习能力嗷！）
6.如果突然碰到了很紧急的任务，需要快速地高质量地完成，你会怎么做？（应该是在考验抗压能力和对工作负荷下的执行力和灵活应变能力）
7.反问 我大概问了俩 其实作为一个话痨还有一些问题但是面试官让我问了俩就打住了2333
大概两天后给反馈的结果， 二面就是部门领导面了 许愿许愿一面通过！！也祝大家都能拿到心仪的offer鸭！！
===============更新二面 5.19
刚结束二面的我来了 被部门主管面得有点懵 问题很有深度但我学习到了很多_(:з」∠)_我努力尝试回忆ing……对了 面试官比我来得还早 我太羞愧了1551 好怕印象分就一落千丈 害 大家以后多提前点到面试软件上鸭
1.自我介绍
2.校园或者实习经历中印象深刻的人
3.研究生学习带给自己的价值有哪些
4.对广告媒介的岗位工作内容的理解
5.为什么选择字节跳动？对公司有什么了解（回答了企业文化后 被问到公司的产品业务的了解）
6.为什么会选择广告媒介
7.介绍一番广告业务流程之后 询问最能发挥岗位能动性的环节是什么、体现自己价值的地方在哪里？（不得不嗦这个问题真的问得很有水平 我的不机灵的小脑袋差点就卡机）
8.这个岗位需要具备什么样的能力
9.反问
这次直接面试了40多分钟 最长的一次面试经历 面试官告诉了很多很多业务上的内容 我瞬间都难以消化 真滴要仔细复盘 不断学习=-= 许愿二面过过过！！
=====================三面5.21被懒惰的我吃掉了
问的问题也忘得差不多了 对不起大家_(:з」∠)_
不过主要是在一二面的基础上问了更多个人素质和这个岗位的贴合度的问题 当然业务问题也一样问到了 不能丢哈！可以视作前两次面试的总结和升华？？ 以及沟通了到岗时间和实习时长酱紫！
其实三面后有点慌张 因为一二面通过的通知给得特别快 基本上是当天电话约下一场面试。但是三面过后有一个星期 正好就是今天 当我又开始焦虑自己是不是进池子被放养的时候
5.28晚上就收到hr的oc了！！offer mail随之也来啦 真的很开心 输在起跑线上的找暑期实习之旅终于有了完满的结局 感谢牛客的各位大佬的经验 感谢各位小伙伴的分享【这是什么获奖感言？？
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