自身情况介绍
学校：双非本；专业：工科计算机相关；实习：一段产品相关；其余有创业、社团和双创大赛经历
本来目标是产品岗，最后机缘巧合去了Tencent的日常实习的运营，也还算不错了。整个春季实习从3月开始到5月结束，过程艰难魔幻，所以想分享给大家，共勉
时间线
1月：放假回家，开开心心过完年准备2月份回校找实习，后面的情况应该全国人民也晓得了，开始家里蹲大学和家里蹲找实习
2月：蹲
3月：Tencent暑期实习提前批开始，同期字节春季实习开始，遂一起投递。
后来只有腾讯有过面试，字节春季和日常都是简历挂也不多说了，有一个点记得找内推，靠谱的内推。腾讯的内推主要是帮忙查状态，人好的还会拉求职群，字节的可以提高通过几率
4-5月：腾讯csig腾讯云群面挂，ieg1面挂，之后主要战场转战实习僧和boss直聘，陆陆续续收到了腾讯、oppo、tcl、优必选、寻找母星的面试，最后选择了腾讯的日常实习运营岗
面试
腾讯暑期csig腾讯云（群面挂）：
1面：
主要挖简历
1.你简历里面说到的创业经历，最后结果怎么样。
2.之前的那段实习，主要负责什么工作
3.说一下你觉得你做的最成功的一段经历
4.其他挖简历的问题记不太清了
5.还有什么要问的
群面：
6个人，2策划4运营，题目偏运营感觉没说上啥话，遂挂。
群面真的要提前练习，不要用真正的面试当试水，结果可能会很惨烈。腾讯群面可能更多以结果为导向，可以产出完整的结果方案对全组人都是一个加分。
很幸运第一次群面遇到了很nice的队友，最后也加了群，一起分享吐槽找实习不易。
总结：
人生第一次电话面试，而且还是大厂，所以过于紧张到时话痨属性外露，面试官听出了紧张感遂问我是不是有点内向（这是个坑，产品运营类最好不要说自己内向），最后解释说过于紧张，第一次电话面，说话过于混乱没有组织，逻辑性不是很强，一直持续了好几个面试，最后有意识用总分结构阐释观点，才提升了回答的逻辑性
腾讯暑期ieg（1面挂）：
1面：挖简历+产品思维类问题
1.你简历里面写到的实习的案例，具体介绍下
2.你简历的创业项目，最后结果怎么样
3.说出常用的3个app，选一个分析下
4.有没有提前了解这个平台（面试前加了微信告知了部门在做的平台），觉得平台今后的发展方向可以是什么
5.其他挖简历的问题记不太清了
6.还有什么问题要问
总结：面试官给的反馈是说话逻辑要清楚点，直白的说了我可能在这方面会吃亏，还是要注重表达的逻辑性🤐🤐🤐
腾讯暑期挂两次之后就没被捞了，最后战场转战日常实习
腾讯pcg产品实习（1面挂）：这个印象太模糊记不清，不过隐约记得跟前面面试问题差不多，挖简历+思维题，也问到了喜欢的app并分析
1面：
1.实习里面说到的案例，当时是怎么提出的
2.你当时是怎么做需求分析的
3.案例里面说到的满意度和用户活跃度，是怎么得出来得（这个着实问到我了🙃🙃🙃）
4.说一个喜欢得app，分析一下
5.你说的这个功能，你觉得会有多少人用（前一个问题里，针对app的缺点我提了一个功能建议）
6.你还有什么问题问我的。
总结：面试结果和过程还算不错，最后面试官还说留一下下一面的电话，会是个座机，结果过几天发短信询问，过一天回复挂了，可能是被别人pk下去了，所以面试是个玄学，面的好也不一定过。🙃🙃🙃
🙃🙃🙃
优必选人工智能课程研发（通过）：
1面：
1.你是从哪里看到我们这个实习
2.你说你的专业是计算机相关，是什么意思
3.你对我们公司的了解有多少
4.有没有做过人工智能类的项目，介绍下
5.对人工智能的兴趣
6.还有什么要问的
总结：岗位偏课程研发，所以没有太多思维类问题，更加注重人工智能相关经历。最后因为同期在等一个oppo的结果，而那边要尽快答复，所以拒了。
oppo日常产品实习：几个月来表现最好的一次面试，面试后短信的交流中，面试官也对面试表现给予肯定，不过hc少竞争大，还是被pk下去（这世道日常实习也神仙打架
）
）
1面：
- 说一说你在这么多经历里面、实习和校内经历，获得了什么能力提升
- 你项目里面担任的职位，好像更多像一个技术而不是一个产品（然后我大胆地反驳了一波，面试官楞了一下）
- 你觉得你做产品的优势在哪里
- 你觉得产品经理需要具备些什么素质
- 除了你刚刚说的宏观能力，你还有什么比较具体的能力
- 你实习里面说到的这个案例，当时是根据什么提出来的
- 你平时使用的内容类app有哪些，选一个来说说
- 从你刚刚对抖音的分析，你还是很喜欢抖音的，可以说一下它的优点和缺点吗
- 抖音刚刚对新用户，在没有掌握用户习惯的情况下，它是用什么策略去给用户推荐视频
- 你在刚开始使用抖音的时候，多久了才比较精准的推荐视频给你
- 还有什么想问的
而且前一晚对抖音做的推荐策略分析（该岗位就是这个方向，所以面试前最好针对岗位业务做一定准备），也刚好中了面试官想要考察的点，不过最后竞争过大还是落选，比较可惜
tcl鸿鹄实验室产品助理实习
1面：
- 有没有用过智能语音类产品
- 对于这些产品体验怎么样
- 你说的缺点，为什么这样说
- 有没有用过智能家居，或者对智能家居有多少了解
- 你的职业发展方向
- 还有什么要问的
2面副总面（何德何能居然可以让副总面我）：
- 有没有之前做过项目实习的相关产出文档，共享屏幕看看
- 有没有比较多文字像word类的文档
- 看你的经历好像没有多少与人打交道的经历呀
- 你在之前项目遇到过最大的困难
总结：副总面较为严肃，有点压力面，最后没给反问机会（我居然还想反问副总😜），主要关注经历和能力体现，业务面更多关注对行业了解和思考，因为是做物联网，所以自身专业背景有加分，整场面试反馈和通知很及时，最后也是很快通过了面试流程。
腾讯日常实习运营岗：
1面：时间只有9分钟，简单了解了下简历情况，还被Q了下运营经历少，没有反问机会，以为凉透的了，没想到第二天收到二面，最后还过了面试拿到offer
2面：
- 你上一段实习写的情况偏产品，对运营工作有多少了解
- 当时做的运营工作主要是哪些
- 做会长的时候有运营策划过活动吗
- 你说的线上线下活动具体有哪些
- 说一个最近的运营活动（我说的后浪）
- 分析一下这个活动（我假定了两个用户群体，从用户特性、运营策略，活动背景，平台资源分析了一下）
- 那你会给这个活动的负责人一些什么建议（根据上面分析的缺点分点分角度阐述）
- 还有什么想问的
一些建议和感悟
简历类：
好好写简历，改到吐为止
可以上咸鱼搜改简历，上面有很多热心的前辈改简历，我的简历就是找一位学姐改的，后面还拉了群分享资料和交流，得到的不仅仅是一份简历。
实习僧投简历有几个技巧：最好选择刷新时间在最近的，有的岗位招满了也不撤。最好在下午2点钟之后投，那时候hr和面试官刚午休结束，进入工作之前查看一下简历的概率很高。投了没回复的，可以撤回再投一次，刷新在面试官邮箱的排序。
面试类：
面试结果的影响因素很多，个人能力只是其中一部分，部门hc和竞争者都是很大一部分不确定因素，面试自我感觉不一定可以决定最终结果，不要妄自菲薄。
面试最好做好准备，提前准备业务相关的资料（竞品分析app分析等），面试的时候找机会show出来，会有加分
杂类：
多认识朋友，面试过程多认识同道中人，一起交流，一起吐槽，一起鞭策，一起共勉
祝努力的人都有好运，祝大家都有心仪的offer
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