背景：江浙中流985，本科偏通信方向，考研本校（凉了）。成绩中下是个菜鸡，2个项目都蛮水。
因为准备考研，而且有迷之自信所以没准备暑期实习和秋招（悔不当初），结果成绩出来大型滑铁卢，两门专业课低到我接受能力之外。痛苦之后开始海投简历
前期春招信息都是从学校就业公众号上得到的，后面学校双选会加从各个渠道得到的信息。但是双选会的简历投递让我觉得我没有投，扔了大概40份简历，基本没有回信。
投递的岗位主要是运营/硬件测试/少量软件岗
下面是一些春招经历（不全仅代表个人）
美的：硬件测试岗 在线测评挂 很奇怪的被挂经历，因为在线测评基本都是行测题加心理测试
海尔：硬件测试岗 一面采集信息挂 后来分析是问道期望工作地的时候含糊其辞所以失败
格力：硬件测试岗 二面挂
在线测评还是行测题，不得不说一句，美的海尔格力的在线测评基本一样
一面，专业面，不到10min，面试官先是让我自我介绍，然后问简历上的项目，问在校成绩，最后反问环节我问的是格力内部培训机制。一面结束之后我以为我凉了，因为自我介绍很潦草同时项目也没什么拿得出手，而且成绩也不拔尖。但是最后过了。
二面就是hr面了，大概20min左右，问了一些很中庸的问题，比如为什么选择格力，家庭情况，父母对于工作地的看法，兴趣爱好，项目组有人有矛盾如何处理，项目组有人严重拖后进度如何处理。我自我感觉还可以但结果没过
华为：软件测试岗 原本投的是数通线的硬件测试结果被捞到消费者服务线的软件测试，因为软件基础不行，最后鸽了笔试。
海康威视：硬件测试岗 笔试挂
字节跳动：商业化运营管培生 笔试挂 笔试题是行测，又是不知道为什么会挂系列
游戏运营 笔试挂 这个岗位是我调剂选择，所以还是被捞了一下，笔试题是游戏相关，楼主游戏玩的着实有点少，只玩过几年的乙女游戏，所以对于各类网游页游并不了解。
广告运营 拒绝 游戏运营笔试挂了并没有得到感谢信，但是后续hr联系我要不要试试广告运营，但是因为对销售不感兴趣，拒绝了
熊猫汉达：硬件测试岗 简历挂 这个公司是我双选会投的公司，给了反馈虽然被挂但还是谢谢。
京东方：技术支持岗（应该）在线测评之后无消息 也是双选会投的公司，邀请我在线测评，做了几百道行测和心理测试之后毫无消息
TP：硬件技术工程师 一面挂 这个是我面过为数不多正常流程的面试
笔试 专业题+行测+心理测试 非常难，专业题60min7道题， 题目很跳跃也很难，现在只记得考了天线隔离度，二维码数字锁硬件框图，数电题，芯片相关，听声辨位等，涉及自控，数电，微波各方向，没答完，2道题根本没有思路，相当于半个白卷，行测题也有点难度，整个笔试答了将近3个小时，答完即自闭。结果幸运的过了
一面 专业面 将近20min 自我介绍，问简历上项目，盯着我简历上一个测试项目问 ， 问的细节我项目根本没涉及到。问了考研成绩，和在校成绩，最后反问还是问了公司培训机制。
电科55所：技术岗（可能是设计师助理或测试工程师）拿到offer但拒了 55所只有一轮面试，大概不到20min。问题很细碎，包括项目经验，在校成绩，在校课程，和一些hr面才会有的问题。面试体验不算很好，问了一些觉得很无语的问题，比如有无恋爱对象，兴趣爱好等，最后拿到了offer但是薪资不算满意，而且本科生进去晋升空间比较小。
烽火：售前工程师 至今无二面 这个公司也是我双选会投的公司，之前以为会是FAE相似岗位，结果后续了解到基本就是销售岗，面试体验也很不好。一面没有提前邀约就直接打电话，那个时候楼主在看剧吃零食，在床上进行了一面，说的一周左右会加楼主QQ进行二面（二面涉及ppt展示），结果毫无消息。一个多月之后再次收到HR一面，最后邀请我去南京面试，但是疫情原因楼主学校没开学就再也没有下文了。
宁波银行杭州分行：科技部定向生 一面挂 毫无体验的一次面试。楼主一月份投的宁波银行，4月中旬收到面试邀请，整个面试持续时间不到5min，面试官态度也很不好，面试流程大概是自我介绍，简单介绍项目，几个简单的c++问题，结束。技术问题有c语言和c++语言最大的区别，虚函数和纯虚函数的差别，引用和指针的区别等。
成谷科技：运营 通过且以签约 楼主最后签约的这个公司现在属于发展中公司，公司主要涉及智能交通行业，楼主很看好行业前景而且该司薪资感人。投了硬件测试岗和运营岗，最后过了运营岗的简历，后续通过面试并且已经签约。
笔试还是行测题，很简单，大概只用了15min就答完了
一面&二面，大概不到30min，两场面试是紧邻的，面完一面就直接进行二面，面试问题大概都是看你的理念和公司理念是否相合，比如你对成功的理解，你自己缺点是什么对你生活造成什么影响，你为什么选择我们公司这种常规问题，比较不常规的问题是面试官有要求我做一些动作（看起来很傻）。一面还要拍全身照，结果我上身穿的倒是很正常下身是个睡裤，紧急关了摄像头和麦克风换的衣服。
签约流程，先给你发录取通知，之后我将一些问题整理好发给hr，hr说一周后回复，周一晚上打电话与我交流问题，包括报道时间等细节问题，之后过几天和我进行第二轮沟通，包括福利待遇，培训机制，晋升空间等大众问题。之后3天内发起签约。
TI：FAE 一面挂 TI真的是楼主白月光公司，当初投就是想去试试，之后稀里糊涂过了笔试进了一面，毫无悬念的无缘二面。但是TI的邮件楼主已经永久保存了。
笔试 数电和模电基础题，难度大概就是楼主专业课考试的难度，而且都是选择题，大概是70道选择题，大部分楼主都是根据直觉选的，少部分需要运算。
一面 技术面，大概20min，过程及其坎坷。楼主在面试前一天接到面试邀请，hr小姐姐说会通过邮件通知我面试链接，但是知道面试前20min，面试链接才发给楼主，而且不知道为什么楼主网速很慢，导致面试用的软件一直没下完，于是楼主迟到了20min，面试大概分为自我介绍，项目提问，技术提问，英文介绍，反问环节。楼主因为项目基本都是软件类项目，所以项目提问很水的就过去了。技术面试，面试官提了几个大类让楼主选择，大概包络ADC,DAC,电源，运放。但是楼主只了解大概原理具体延伸并不懂，面试官无奈快速过。英语介绍环节因为我太紧张，所以选择跳过了。反问环节因为自知没有过的可能，所以问了对我的意见，面试官只说需要加强基础。虽然没有机会进入TI，但这个面试经历还是值得我收藏的。
移动集运中心：运营 至今没收到复面通知，可能笔试挂了。面试流程大概是三明治法，先初面再笔试再复面。
初面，大概20min，和面试官聊着聊着开始辩论，先是自我介绍，然后面试官根据我简历上一个项目进行延伸，主要方向包括项目目的与成本，最后不知道为什么变成了我的目标过于***行不通上面，最后反问环节我问面试官对我的建议，建议是我的成本观念不强。我就以为凉了
笔试，集团统一笔试，行测题。
目前楼主的春招经历大概是这些了，后续可能还要少量的笔试面试，如果有还会继续分享的，
楼主的春招经验大概就是做好准备，放开手脚大胆投，只要实力够强其实就会有好的offer。
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