本期看点

1谈谈这个岗位

官方JD

岗位：地图数据产品工程师

地点：北京 昌平产业园

岗位描述：

1、梳理地图生产工艺流程，输出自动化策略，实现地图自动化生产；

2、根据产品功能设计需求，简化生产工艺，培训并指导作业人员实现产品功能；

3、针对各类地图应用场景，通过用户行为分析，提出产品改善策略；

4、跟踪分析国内外竞品与行业标杆的数据、产品、模式，并推动实施。对地图产品相关的热点问题，收集市场和用户需求数据，输出有价值的专题分析报告，用数据支持决策。

岗位要求：

1. 对地图产品有浓厚兴趣，热爱互联网，喜欢迎接挑战和承担责任；

2. 了解地图生产工艺流程或者熟悉自动化开发策略者优先；

3. 有大局观和较强的抗压能力。

同时，我们还希望你（废话hhh）：

1. 学习能力强，对新事物保有好奇心，并能快速适应新环境

2. 良好的沟通能力和团队协同能力；能与他人合作，共同完成目标

3. 对所在领域有热情，相信方法总比困难多，善于独立思考并反思总结

个人理解

一个偏中后台的数据产品岗，主要负责数据生产，对专业有一定要求。

你问我什么是地图生产工艺？什么是自动化开发策略？我都不知道hhh

2 谈谈我的个人经历

学      历： 本科 兰州大学 地理信息科学

硕士 武汉大学 摄影测量与遥感

实习经历：无

项目经历：遥感方向课题组项目学生负责人

学生活动：比较丰富

岗位匹配：相关专业但对地图行业没有深入认知，缺少相关实践经历，前期无准备，一边面试一边准备

3 面试流程

03月23日

师姐内推，完成线上填报&行测笔试

03月26日 专业一面，钉钉视频面试

03月31日 专业二面，电话语音面试

04月03日 专业三面，阿里会议面试

04月03日  部门HR面，钉钉语音面试

一周内通知面试结果

每次面试第二天就会有反馈，预约下次面试，面试流程较快，有专门HR小姐姐钉钉对接，发邮件通知，没有电话闪电面试情况。

体验满分ヾ(≧▽≦*)o ！！！

4 面试考点

整体感受

面试风格主要以话题带入形式，固定问题少但是考察点比较集中，主要依靠简历及面试话题进行深挖和追问。

面试官善于引导，亲切有爱。

三次面试形式和考察点比较一致。

重点来了

0. 闲聊环节

每次必备！和你聊疫情，聊假期，你还在认真作答，原来后面才是开始。

1. 个人介绍

必备环节，自己准备哦~

2. 科研项目深挖

是超级深！！！的深挖，至少20mins，我一面一个项目聊了50mins。

划重点：

注重框架！！！（我下一期会专门出一期如何整理项目框架）

真实性的检查：问许多项目细节，真实就好，力图精确，加入数字，具体任务和时间，一眼真

技术能力考察：你用什么语言编程，某一个算法是怎么实现的？

复盘能力：你遇见最大的困难？你最大收获？下次做你会在哪方面完善？

其他：我就随便问，看你怎么答

3. 校园活动深挖

就是会问你简历的一项校园活动，考察点与上面类似，要准备详实具体。

注重逻辑框架和复盘。

对简历每一个字负责！

4. 对地图行业的认知

必备环节，分三个层次准备：

a. 对面试岗位认知（JD熟读并背诵，请用自己的语言表达）

b. 对高德app的用户体验(试用+人人都是产品经理)

c. 对地图行业的理解，和其他公司的比较，高德的优势等

5.个人职业规划

必备环节，看你心情答了，提前写一下吧，按目标？按时间？自洽就好。

6. 其他问题

成绩排名？（我因为简历没写成绩被质疑学习不好哈哈哈，所以填一下）

平常有什么兴趣爱好？

自己最优秀的品质？

费米问题：估算北京市经纬度（别的部门朋友）

不一而足，现场发挥看你的啦！

7. 提问环节

重点又来了：高德面试官特别耐心会帮你解答，所以大胆问！！！

推荐问题：

问自己刚才的表现：三次都有真实回馈，面试官都会说你确实的缺点

一面：你的项目介绍太细节，没重点

二面：你在面试时候介绍科研项目会比较加分，我们比较看重技术能力

三面：我觉得你对地图行业不太了解哦

提完问题就给自己补救的机会，谁还没个头昏脑涨的时候，乘这时候挽回一下，也体现自己好学，认识问题及时补救补救。

第二：问自己切实关注的问题，没得问可以不问

8. HR面

HR面整体氛围会比较轻松，较上面增加了其他的询问点：

个人的细节：成长经历，兴趣爱好，家庭情况，是否单身。。。

求职选择：各种条件在心中的排序

价值观：你崇拜什么样的人？

offer情况：有没有其他公司offer？

等等等

5举个栗子

以个人一面问答为例（共80mins)：

上来先是闲聊（爱好，兰州好不好等~），帮你放松，然后说那就进入正题：

1. 【自我介绍】

2. 【简历】你简历中的所有项目，挑一个影像最深的讲一下~

A:  讲了自己的科研项目（讲得太细了，对我很细），面试官连整个东西能做啥都不知道，疯狂引导，最后才搞明白自己的研究的社会价值，对他要这个

3. 【简历】不断深挖，主要的点：测量数据的格式；数据处理流程，用了什么方法；数据验证的方法；自己在团队的角色，团队的分工，如何与自己的师兄师姐合作的；和外面对接采用什么方式沟通；方案制定的流程，包括什么内容；自己遇到最困难的事情，如何改正的；自己觉得影像深刻且，那么你觉得在项目中收益最多的是什么；

一共问的问题大概是上面的两倍多（共50mins）

4. 【简历】你开过水果店，还赚了不少具体讲讲

5. 【产品】说一下对高德app的看法？

6. 【规划】如何规划自己未来两年的职业生涯

7. 【规划】科研压力那么重，有没有时间来实习

8. 【提问】我的问题问完了你来有什么问题？

1). 给一点评价

A: 有好奇心，善于总结/复盘，善于思考；前面讲述项目的时候太细了，没有抓住重点

2). 高精度地图的未来趋势

A:  阿里生态打造；无人驾驶实现方案中是否必要？也可服务其他的行业；

【反问】：不想了解一下这个职位是做啥的么？

我自己先解释了一波自己的理解，让他补充。

6 小声哔哔

1. 一点都不用紧张，紧张了就笑一笑，再紧张就和面试官说自己紧张了，没事的。

2. 答错不可怕，后面有机会挽救，答得不好不可怕，你多会儿考试觉得自己能拿满分？

3. 扣好简历最关键，对每句话负责，对每个点明白，不断追问。

4.大问题的回复要先摆框架，每个小回答得举例子说原因，不能很干，，，

5. 细节问题可以私信公众号“老实人木木”，我会及时回复的~

6. 还没投的你快点投吧，别说自己没准备好，不面试永远不知道自己哪里不行，一边面一边准备不香么？（实在话）

当然上面都是一家之言，自己只面过一个部门，接触过4个面试官。

每个面试官性格不同，不同部门岗位工作有差异，想要万无一失，还需多看面经多做准备。

最重要的还是相信自己！放平心态！多多交流！

7 木木福利

1. 有想投递高德尤其是对高精度地图方向暑期实习生感兴趣的可以私信公众号，发送简历至Lisen9368@163.com,可直推面试官

2. 华中地区学生有对腾讯暑期实习生感兴趣的，也可私信并发送简历，可享腾讯HR内推
3.