本人北欧硕，12月初在华为官网抱着试试的心态申请结构岗工程师，已经过去了整整一个月，时间线大致如下：
12月初-投递+安排笔试+性格测试
12月12-14日-三次面试通过
12月22日-入池邮件+部门主管视频交流
现在已经等待了16天了，实在是有些焦急，但又不想催接头人（毕竟大概率人家也不知道现在是个什么状态），来牛客缓解一下焦虑情绪＋许愿，分享一下自己的经验。
笔试部分大致是机械设计＋材料成型 + 热处理 + 一点无机非和其他材料的题，总体难度不低，考过60分算及格，可以进入面试环节，建议多看看书，包括自由度，三视图等知识点。
具体不太清楚笔试部分的分数会对后续产生什么样的影响，但据说笔试部分的分数会被纳入到最终资源池排序的指标中。
一面＋二面主要是对简历上项目的深挖，其中一面较为轻松一些，一般上来会让让你介绍一下你的项目们，然后从中挑选（或者都问）一个来问，问题包括：简述原理；创新点等等，还有就是通过你对项目细节的描述，针对性地提问，比如你所使用的材料的本构等等。
二面则是更为深刻的提问，面试我的是我所申请的部门的技术主管，人特别地认真，帮我发掘了几个我的报告中存在的问题。面试过程非常的有压力，但是确实能感觉到HW技术方面的人十分的靠谱，最终也算是一场愉快的交流，还问了薪资等生活问题。
一面二面结束后都会出几道小题来让面试者做，写在纸上，限时完成，我的题目分别是：应力应变曲线的关键点描述、不同材料的失效方式分类、常见的表面处理及金属加工工艺、材料力学的一道很基础的计算题。
完成一面二面后半个小时以内收到面试通过的短信。
三面是最轻松的一次面试，主要就是拉拉家常且问一些工作生活方面的问题，我感觉目的主要是了解一下个人情况，30分钟结束，结束后10分钟收到通过短信和邮件。
结束主管面后第8天收到了入池邮件，由于看到很多同学不知道入池邮件长什么样，特附上截图以供参考，根据先前参加面试的同学的帖子来看，入池邮件不是哪里都有的，可能和地区、批次有关。在接到入池邮件之前主管又约了一次视频面试，主要也是拉拉家常，主管人很好，很有亲和力。
目前依然在等待中，Index还在前面，看着陆陆续续别的同学收OFFER，自己却还在这里焦急等待，心里挺不是滋味的，许愿一下华为！
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