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今年面试形势有变化啊，我这是去年的面经，不确定能不能帮到大家~大家看看参考一下就行了，多看今年新鲜出炉的面经呀，祝大家好运好运好运。
农行软开西研第一批已签，感觉农行是西安地区写代码里面性价比最高的公司之一了
已拒offer：海康，科大讯飞，TCL，京东，当当，大华科技（一心只想养生工作，我要打篮球到80岁，活到22世纪）
没有什么继续投笔面的动力，只想坐等毕业（会不会太堕落）
联通系统集成笔试 + 中移雄安研究院面试 + 工行软开面试 + 中行软开笔面
还投了一个人行的西安分行机关的计算机岗位（只招1个人）感觉简历就要挂
以上全鸽了，没什么心思去了，感觉这些单位也不错啊（谁能救救我）
好多牛客er建议我更新一下，帮助更多已经签约/即将签约的老铁，假装更新了😝
欢迎私聊+帮我顶贴
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楼主面试地点：北京，岗位：西安研发中心软开
面试是技术群面，大概5-7个面试官，7-10个考生，流程是这样的：
进去之前大家都在大会议室里面等着，验证完身份之后就快开始面试了，7-10个人一组，测试和开发都在一起，进去之前会给每个人编号，进去之后按编号坐下，全程不能说自己的姓名，只能说自己的编号
1. 考官宣读考场规则（面带微笑好好听着就行，听完了不用鼓掌）
2. 每个人进行1分钟的自我介绍（面试之前多练练，准备好措辞，自我介绍的时候不要紧张，不要结巴，把自己能说的都说出来，不要有任何隐瞒，不要觉得我拿个三等奖学金没必要说，所有荣誉，学生工作都要说！！！脸皮一定要厚）
3. PPT上面展示2-3个公共问题，涉及算法（LeetCode简单/中等，数组，链表，字符串，二叉树，排序），情景设计（特定场景下设计数据库，SQL，优化等），每个场次的题目都不一样，给几分钟大家一起写（时间不长，抓紧时间写），写完之后每个人说说自己的思路（个人觉得后面的人比较有优势，可以参考前面的）
4. 面试官随机提问，面试官会根据你的简历对你进行提问，这个环节很玄学，面试官对某一个人的简历感兴趣，就会疯狂提问某一个人，但是言多必失，面试通过的反而是面试官只象征性的问了一两个问题的人（前提是问一两个问题还要能答上来）
总结：个人觉得PPT题目是很重要的一个环节，楼主已上岸，面试一小时，全程面带微笑听别人讲，累计发言5分钟（自我介绍1分钟，PPT题目讲解2分钟，面试官提问2分钟……），听别人说其实也是一个学习的过程。
感觉还是很看重学历的，本科上岸的不多，大部分被分母了，上岸的大部分人都是211/985硕。
最后祝大家好运，有问题的可以私聊（牛客周内晚上回家看，周末不在线，看到消息会及时回复的，有急事看我内推贴加v）。
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