在这里说一个销售的面试经历，会不会不太合适？不管了，打算在这里记录一下自己经历的各种面试吧，如果有人看到了，如果有什么帮助的话，就当在给自己攒人品吧。
看到了腾讯首届销售培训生的消息就投了一个，它主要是为企业微信，腾讯广告，腾讯云招聘，此次不走秋招，只有进入实习的同学才有机会拿到秋招的offer。我被分到了企业微信的面试里，其实微信事业群人数比较少，所以找的人比较少，也是我一开始并没有选择这里的原因，但既然分到了这里那就试试吧，果然，这次全国只招二三十人。。。
主要流程就是：群面——初试——复试——HR面，而我止步在初试这里😂😂😂😂
群面（人生中第一次群面居然过了）：
十人一组（有的组人数稍微有点不一样），每组30分钟，每组的题目不一样。我们组的题目是，产品经理的三个核心能力是什么，列举了一些能力，然后我们开始讨论。具体过程不多说了，主要说自己的感受：一、我们组十个人全是理工科背景，所以大家的表达都比较欠缺，这时候如果有文科生或者某一个人的表达能力更强人在那么就会脱颖而出，这里面有一个妹子我觉得她说的很好，事实证明她也通过了。
二、群面不一定话多的人就会过，要看你说的话是否有价值，我除了一开始的表达观点，后面的讨论基本就是全程微笑看他们在吵。其中五个人说话比较多，最后过了三个，和一个说话少的我。三、我们组有两个本科生，他们确实发言比较少，而且观点不够吸引人，最后被刷。但后来跟人聊天还是有本科生过的，所以我觉得在群面中，只要你表达能力强，逻辑清晰，观点鲜明，不管学历如何都是有希望的。
四、最后面试官问了一个问题，说我们这个产品经理是to B 还是to C的，一下子把大家问住了，就是说我们在讨论的时候都没有去想这一点。而这个时候包括我有几个同学回答是说to B的，毕竟企业微信是to B嘛，但居然有人说to C，这种时候就有点不合适了。这时候还是前面提到的那个女生做了一个回答，很好的解释了为什么是to B的。应该给面试官留下了深刻的印象。面试结束后当场出结果，那个女生的名字第一个出现（后来她又参加了初试复试）
初试：
面过之后才感觉到，这个东西真的跟先后顺序有关系！！前面那个女生群面完马上就去初试了，后面再接着复试。而我们剩下的人，由于是上午最后的一两个小组，在下午安排初试的时候都是在五点以后，前面每个人的时间大概在30分钟，而我们后面的每人只有十分钟。最后几个人基本都没有通过初试。插一句，腾讯的面试官真的很好，当我进到教室后，面试官还在写前一个人的评价，大概写了五分钟，期间简单聊了一下，然后开始我的面试（我的面试过程改天再补，今天折腾了一天又累又困。。。洗洗澡睡了吧，回头有兴趣了在来丰富一下）
此次面试能够进入复试的不超过十个人，足以说明微信这边找人少，招的是优秀中的优秀吧哈哈哈哈
我虽然没过，但觉得这个经历还是很有价值的，特别是最后通知我没过时，并不是冰冷的短信，而是HR当面解释，为什么不符合，建议去投什么样的岗位，我觉得这对我自己的了解以及接下来投的岗位有一定的帮助。所以说，多面试还是有好处的。当然有硬实力的人可以过关斩将，像我这种水货就要不断打怪升级了。。。
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