强制参加活动最烦，比如那种遇到春节、中秋、元旦啥的就上演的公司晚会
1. 美其名曰庆祝，实为任务
你以为这是放松？不，这是新KPI
节目要排练、主持要写稿、道具要采购、座位要安排……本该享受假期的前一周，大家却在加班搞彩排。唱歌跑调也要硬上，跳舞僵硬也得凑数，真是折磨I人呢
2. 形式僵化，看着就烦
千篇一律的流程：开场舞→领导讲话→三句半→抽奖→大合唱《明天会更好》。内容陈旧、笑点尴尬、节奏拖沓。年轻人刷手机，老员工打瞌睡，全是形式主义。
3. 强制参与，剥夺选择权
最让人反感的，是必须到场。请假？扣全勤。迟到？通报批评？仿佛不参加就是缺乏团队精神，领导pua。不如直接放假，自由活动
与其年年折腾一场无人期待的晚会，不如把精力花在真正提升员工生活质量的地方——比如，准点下班，或者，干脆别开会
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