写在前面：楼主知道hr口头offer不可信，写出来就是想让各位应届生们留个心眼。
如果这个公司只是单纯毁口头这件事可能不值得一提，但这两个月来hr为了稳定鱼塘里的鱼，做出的操作如下：
8月22日投递soul某部门
8月24日接到hr电话
8月27日完成测试题，约了一面
8月30日一面
9月3日二面，询问面试官得知结果3-5天出来
9月22日给我发来了拒信
到这里，时间线也是很正常的
9月23日，拒信第二天，收到了soul的hr打来的电话，告诉我的内容如下："同学你好，专业面试已经全部通过了的，昨天系统不小心发了拒信，你不要误会，国庆节之后会和你谈薪酬。"还问了一些hr面常规问题，然后加了微信。
接到这通口头电话很高兴，当初真的很喜欢这个年轻化的公司，当时也没有怀疑她的话，认为这公司第一年秋招进度慢点也很正常，那几天有点躺平，推了一些公司的面试（这是错误的，后来楼主还是继续投简历面试了）。但每当我去问意向书，她都一直在稳定我，拖我时间：
9月24日得知不同岗位已有人拿到意向书，遂询问意向书进度，得到的回复如下：
9月27日国庆前又询问了一次进度，回复如下：
10月13日，我再次询问进度，回复如下：
是的，十月中，秋招都要结束了，她 还 在 吊 着 我。
此后，再无消息，直到10月25日，soul直接给我发了拒信。
怒从中来写下这篇吐槽，贵公司让一个应届生涨了见识。这是让我愤怒的点：
①从9月3日二面完，到23日接到口头oc，这是一个月的时间。
②哪怕当时告诉我，拒信误发，还在排序择优录取，我也心甘情愿做一条池塘里的鱼，等前面的同学答应或者拒绝offer再轮到我。
③9月23日口头oc以后，每一次询问进度，hr为了稳定鱼儿，一再话术拖延，直到10月25日，是又一个月，邮箱直接接到拒信（前面hr说到的月底回复），一再言而无信，连月底回复都做不到，哪怕她月底在微信告诉我，"同学不好意思offer审批没通过哦"，这篇帖子也不会出现在这里。
④要么直接挂我，电话口头oc后拖到十月底，大部分秋招结束突然把我挂了，是不把应届生当人看吗？
到现在发帖，贵公司hr也没有一条消息回复说明。这两个月应届生的时间就 不 是 时 间 了 吗 ？
所以，要是最后前面的同学接了意向没去，贵公司会不会再来一句："同学，你已经通过了，不小心发了拒信，你~不~要~误~会~哦~"
谢谢贵公司让我明白了一件事：对于一切不用付法律效益的承诺，都是画大饼。
借腾讯 字节跳动 网易 美团 阿里巴巴 华为 引流 打扰。
最后，祝各位offer多多~
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