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阿里实习面经--淘宝特价版JAVA开发

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覃鸿宇 #阿里2020春招阿里2021实习#
编辑于 2021-06-04 15:19:52 APP内打开
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写在前面的话:
本人211本硕,本科双学位,主修机械工程,研究生做智能制造以及工业信息化方向。有过三个落地的企业项目,其中省级政府项目一个(C#),某新能源汽车集团项目两个(C#),拿过一次数学建模国赛三等奖(华为杯),一次省级三等奖。自学过一段时间Java,刷了几十题力扣。总共两轮技术面+一轮总监面+HR面+一轮手撕代码(阿里伯乐代码测评,因为我笔试0AC,编译报错了。。很尴尬))。
总体来说,可能我说了我JAVA不熟的原因,整个面试过程十分友好。。其实我也不知道面试官看重了我什么。。。,。还有就是每一轮都问到了数学建模的事情。
技术部门:阿里巴巴--新零售事业部--淘宝特价版技术部--JAVA开发。

一面:4/21号 电话面(技术考察的不多,主要看考查表达能力,思考力,学习力)

(1)自我介绍。
(2)讲项目,聊细节,聊技术实现。。巴拉巴拉讲了二十分钟。业务,实现,自己的思考,发现的问题。
(3)项目难点,如何解决的?讲了几个场景问题,提出了一些自己的观点(可能这里比较加分)
(4)讲谈数学建模国赛经历?(问题,分工,提出的模型,遇到的困难,最后的成绩)
(5)聊了一下MySQL索引的相关原理?索引的本质?为什么用B+树?索引为何会失效?
(6)为什么数组快?
 (7)  常用的排序算法,过程讲一下?
(8)AOP原理懂吗?讲一下?Spring中如何实现AOP?
(9)Spring的核心概念了解吗?讲一下依赖注入与控制反转?
(10)为什么学双学位?有什么考虑?
(11)本科的成绩排名?
 (12) 你觉得自己的优势是什么?
(13)遇到一个难以解决的问题,你有什么方法论吗?
(14)Java学的怎样,你怎么解决学习中的困难?
(15)能加班吗?我们这通宵的(开玩笑哈哈)
(16)假如让你学Java,你觉得多少时间可以入门?
(17)你觉得你性格怎样?
(18)有是什么要问的吗?
(19)主动给我讲了部门的业务。

总结:面试官人很好,会引导你回答问题,聊项目比较多。知道我Java 不太熟,Java问题问的不多。感觉很幸运,毕竟面试的是JAVA开发。

二面:4/24电话面 (简单,主要聊的还是项目

(1)照片上是你自己吗?怎么感觉是P的? 我:哈哈哈,我不晓得呀,拍出来就这样了。
(2)做一下自我介绍吧。
(3)聊一下项目吧。巴拉巴拉。。。十几分钟。
(4)项目有什么亮点?
(5)多线程的可见性,原子性,有序性讲一下?如何保证?
(6)常用的排序算法讲一下,分析时间复杂度为什么是这样的?(比如快排是nlog2n,二分查找所以是2)
(7)TCP的三次握手,四次挥手?为什么连接需要三次,断开却需要四次?过程详细讲一下?
(8)导致断开的需要四次的本质是什么?(好像是TCP的半关闭状态,全双工模式)
(9)除了TCP与UDP的区别?应用场景?
(10)数学建模国赛经历讲过一下?问题场景,解决方案,思路是怎样的?
(11)学双学位是如何考虑的?
(12) 目前有几家Offer ?
(13) 你觉得你跟你周围的人比,有什么优势?
。。。。有几个问题记不清了,
(17)你是哪里人?
(18)你想来阿里获得什么?

三面:5/9技术总监面 视频面 (一轮面试官告诉我,总监面主要考查思考的深度,以及学习的能力)
(1)自我介绍
(2)谈项目。。。。同上
 (3)读过什么技术书籍?
(3)你有没有因为学习某个技术难点或者遇到什么问题学到很晚?(考查热不热爱学习,学习投入不投入)
(4)谈数学建模国赛经历
(5)学双学位是如何考虑的?
。。。省略,主要谈了人生,谈如何学习,谈项目中的思考
。。。还问了有几个Offer(当时一个蔚来汽车,三一集团终面,海康威视也到了终面,其他的还在流程中)

四面 :5/10 HR面 (总监面后 十分钟 就接到了电话HR的电话面邀请)
挑几个重点的说了,其他的不记得了,参考价值也不大
(1)从学习能力,技术掌握几个方面介绍一下自己。
(2)你在java开发上的优势(没啥优势。。)
(3)谈数学建模国赛经历。
(4)为什么选阿里?(海投,哪里有机会去哪里)
.。。。。省略。

五面:5/12 共享屏幕 阿里伯乐系统,手撕了一个算法题,30分钟,(可能面试官觉得我太菜了,只出一题。。。)
中规中矩,双指针,排序以后二分搞定了,不需要跑示例,写完以后面试官会拿你的代码去跑,整体上没问题就行,我写的边界问题没处理好,导致有一点点小问题,但是提交后我在IDEA里面花几分钟,Debug了一遍,改好了给面试官。

5/13  收到意向书。

总结:
(1)面试需要有这样的心态,过了,只有一个原因:运气好;挂了,也只有一个原因:自己太菜了。
(2)表达能力很重要,要向面试官主动暴露自己的优点,而不是等待被发现,面试过程就是一次ShowTime。
(3)被提问时,主动多说一些,展现自己的思考(前提是你真的有思考过)。
(4)表达过程要逻辑清晰,并展现自己的思考。
(5)简历写的好一些。内容充实,重点突出。
完结:愿各位,努力终有所获。

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