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牛客914822597号
编辑于 2021-09-14 11:14
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TP-LINK 系统设计硬件工程师(成都)面经

3.10注册并且投递简历
3.11进行网上测评:内容有模电、传输线理论、数电、器件参数理解什么的。在线需要拍照上传。模电
3.15一面:
找了个钟点房,网络不是很好。
问我可以去深圳/杭州吗?
自我介绍,项目提问,具体的框架与细节。电路怎么样的?电源选择?为什么?
反问,我问为什么说其他的城市,他说成都岗位可能有点紧。
3.17二面
这次是两个人,对着我的简历和相关资料一直在问。
开始后,对着简历提问,问了成绩,课程,奖学金,比赛什么级别,比赛规模。挑了个一等奖的再问,问系统电路,我的职责,内容框架。
问有没有做过射频,我当初怎么选出来的,我只记得结论,他想问我原理,我一下没想出来,没答好。
反问,新人会有试用期4个月,什么的。
3.18在线测评
综合测评,关于理想工作的重复式的选择题,对人处事什么的测评
3.19三面
三面的HR很年轻,问我准备好了吗?然后说放轻松,自我介绍。然后问我的一些专业课上那些?奖学金的内容,比赛成就。
之后就是,最难忘的,比赛遇到的困难,有没有专业知识的应用在比赛中,有关于压力,团队合作管理,时间,理想的工作,成就感大的工作。没有专业提问,整体非常轻松,我说的也很轻松,他时常在笑。。。
我反问面试环节有多少,说还有一轮,可能谈薪资什么的。新人进去有个师傅带,然后答辩什么的。
3.23四面
四面的体验非常不好,面试官在一个空旷房间,声音听不清楚,好多次我都一直在请他再重复一遍。
自我介绍,考研?成绩?具体排名?有没有读研可能性?问第一个项目,具体干了什么,问特别细节。还问了为什么选择器件,基于项目中用到的基础知识等等。没答上来他问我是数模电是不是专业基础课。。。
然后家庭情况?哪里人?独生子女?
期间网络卡了一下,总体体验很差。
反问,有没有新人培训,答:有的。
结果多久通知,答:一周。
总之,四面的面试官脸色不好,答的也不是很好,总体时间也很短,估计是所谓的SP也没可能了,就看能不能拿到白菜了。

3.26
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